老铁们，大家好，相信还有很多朋友对于清远市职工医保政策和广东省职工医保报销比例的相关问题不太懂，没关系，今天就由我来为大家分享分享清远市职工医保政策以及广东省职工医保报销比例的问题，文章篇幅可能偏长，希望可以帮助到大家，下面一起来看看吧！
据悉，今年清远市社保缴费基数的上限为16575元，下限为2906元。本人工资低于2906元的，以2906元作为缴费基数，本人工资高于16575元的，以16575元作为缴费基数。注意，用人单位应当按本单位职工工资总额作为缴费基数，职工应当按照本人工资作为缴费基数。此外，清远市补充医疗保险的缴费基数为2248元，缴费比例为单位0.6%，个人0.6%;灵活就业人员1.2%。
1、按照最低标准缴纳退休后每月可以领取到967元，按照最高标准则可以领取到1291元。
2、我国对于灵活就业人眼缴纳社保，可以选择按照当地最低缴费基数缴纳养老保险，也是性价比最高的，社保缴费其中有60%会进入到社会统筹基金中，剩余的40%则会在个人账户中，同样医疗保险也会有社会统筹部分，缴纳的档次高低对享受的报销比例以及待遇并没有太大的影响。
3、我国大部分地区男性退休年龄为60周岁，女性为55周岁，有少数地区允许女性提前退休，另外特殊行业、特殊工种的工作人员满足条件也可以提前退休，这里主要说的是养老保险，灵活就业人员的缴费比例是低于企业职工的，在缴费的20%，纳入到个人账户的比例为8%，剩下的12%则进入到社会统筹基金中。
1、2020年1月1日开始，来办理医保退休补缴的人员，补缴医保短缺年限的标准为276元/月。举例如下：
2、一退休人员，于2020年3月退休，至今，已经缴纳医保180个月，2020年办理补缴需要补足到21年。
3、其还需补缴金额为：276元*72（252个月-180个月）=19872元。
4、如是已经按规定领取被征地农民基本生活保障待遇的大病统筹参保人员办理医保一次性补缴，2020年可折算医保年限为11年（132个月）。
有条件的生育家庭提供优生优育奖励,具体标准如下:符合提高出生人口质量条件(父母均为全日制大学本科及以上学历,年龄分别在25-35周岁之间)且生育三胎,可获得1万元人民币
养老保险：公司缴13%，个人缴8%；
失业保险：公司浮动费率第一档为0.48%，第二档为0.64%，第三档为0.8%。个人缴费比例为0.2%；
工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴；
生育保险：公司缴1%，个人不缴；
医疗保险：公司缴6%，个人缴2%；
住房公积金：用人单位缴费比例为5-12%、职工个人缴费比例为5-12%。
2019-2020年清远五险一金缴纳基数
用人单位应当按本单位职工工资总额作为缴费基数，职工应当按照本人工资作为缴费基数。本人工资低于2924元的，以2924元作为缴费基数；本人工资高于19014元的，以19014元作为缴费基数。
用人单位应当按本单位职工工资总额作为缴费基数，职工应当按本人工资作为缴费基数。本人工资低于2906元的，以2906元作为缴费基数；本人工资高于20004元的，以20004元作为缴费基数。
用人单位应当按本单位职工工资总额作为缴费基数，职工应当按照本人工资作为缴费基数。本人工资低于2906元的，以2906元作为缴费基数；本人工资高于19335元的，以19335元作为缴费基数。
用人单位应当按本单位职工工资总额作为缴费基数，无上下限。
缴费工资上限为19335元，缴费工资下限为1410元。
2019-2020年清远五险一金最低标准
养老保险最低缴费金额：单位：2924×13%=380.12元；个人：2924×8%=233.92元。
医疗保险最低缴费金额：单位：2906×6%=177.36元；个人：2906×2%=58.12元。
失业保险最低缴费金额：单位：2906×0.8%=23.25元；个人：2906×0.2%=5.81元。
生育保险最低缴费金额：单位：2906×1%=29.06元；个人：不用交。
工伤保险最低缴费金额：单位：根据行业确定；个人：不用交。
住房公积金最低缴费金额：单位：1410×5%=71元；个人：1410×5%=71元。
清远市社保缴费基数/比例（2012年7月~2013年6月）：
基本养老保险：1818元、缴费率：22%，单位14%、个人8%；
基本医疗保险：2248元、缴费率：8.5%，单位6.5%、个人2%；
城镇职工补充医疗保险：1613元、缴费率：单位0.6%、个人0.6%；
失业保险：2248元、缴费率：3%，单位2%、个人1%；
工伤保险：2248元、缴费率：1%，单位1%、个人0；
生育保险：2248元、缴费率：1%，单位1%、个人0；
参加基本医疗保险的个人账户每月按单位缴费2%和个人缴费2%划入，单位缴费的4.5%为统筹基金。
参保在职人员：医疗费用为1300元-3万元，报销比例为90%;医疗费用为3万-4万元，报销比例为95%;医疗费用为4万-10万元，报销比例为97%;医疗费用为10万-50万元，报销比例为85%。
参保退休人员：医疗费用为1300元-3万元，报销比例为97%;医疗费用为3万-4万元，报销比例为98.5%;医疗费用为4万-10万元，报销比例为99.1%;医疗费用为10万-50万元，报销比例为90%。
参保在职人员：医疗费用为1300元-3万元，报销比例为87%;医疗费用为3万-4万元，报销比例为92%;医疗费用为4万-10万元，报销比例为97%;医疗费用为10万-50万元，报销比例为85%。
参保退休人员：医疗费用为1300元-3万元，报销比例为96.1%;医疗费用为3万-4万元，报销比例为97.6%;医疗费用为4万-10万元，报销比例为99.1%;医疗费用为10万-50万元，报销比例为90%。
参保在职人员：医疗费用为1300元-3万元，报销比例为85%;医疗费用为3万-4万元，报销比例为90%;医疗费用为4万-10万元，报销比例为95%;医疗费用为10万-50万元，报销比例为85%。
参保退休人员：医疗费用为1300元-3万元，报销比例为95.5%;医疗费用为3万-4万元，报销比例为97%;医疗费用为4万-10万元，报销比例为98.5%;医疗费用为10万-50万元，报销比例为90%。
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