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如果原单位同意让你的户口在集体户口上放着,离职后又在同一个城市,那就在原单位放着。如果离职后到了其他城市,还是迁走好。
一般情况下,离职后应该自觉把户口迁走,因为你不属于单位职工了,单位也没有必要为你服务了。
迁走还是不迁走,关键看原单位。
一、离职了集体户口处理方法有哪些
1、转回公司所在地,要到公司提供就业证明(或协议),到公司所在地人才市场进行登记,并出具相关证明到派出所开户口接收证明,得到派出所的许可后才能到深圳原公司集体户口管理部门迁出,到新公司地点派出所上人才市场的集体户,此举不难,但有一些城市没有对人才市场或公司的集体户上户口的,这个你必须咨询清楚。
2、转到原籍:即老家所在地乡镇,因大家毕业后的户口一般都会打到原籍乡镇所在地的社区(居委会),建议你走这条路较好,因为稳,不容易出现问题,你委托家人办事也较方便。
工作调动、情况要求迁出户口的,集体户口迁移手续中规定应凭迁入地公安机关开出的《户口准迁证》,同时携带迁出人的《户口簿》,到户籍所在地派出所办理《户口迁移证》。
特别提醒
至于日后你在哪个地方落户,看你的需要,因为全国多数城市要落户必须要以购买当地的房产为前提,房子买了,户口自然就可以迁过来了。
大概两年前我遇到了同样的问题,现在想想真是不容易。
目前离职以后集体户很难处理,现在的人才不像以前,不给个人挂靠户口,也不可能挂到亲戚或者朋友家。所以最有可能的方式我总结了下有4种:
1.买房落户。这个看个人条件吧,不多说了。
2.找能挂靠户口的下家,一般大企业都没问题,BAT之类的都可以。创业公司一般没戏。
3.继续放在原公司。但是这个需要承担很大的风险,虽然说原单位不可能注销你的户口,但是以后你用到户口首页的时候还需要再和他们打交道,这个就看你个人造化了。
4.开始划重点。找中介。我遇到的中介有两种,有的按年收费,每年大概1万5左右,有的一次性收费,大概2万左右。还有一点,中介一般要求户档不能分离,也就是说户口档案必须由一个机构保管。如果你是一年左右离职,没有办完转正定级的话,切记办理好转正定级,不然人才认为你的档案缺资料,不予接收档案。
别问我为什么这么清楚,因为所有的问题我都遇到过,希望对你有用。
按人事规定,员工离职档案户籍都要调走的。你不属于公司单位的人了,怎么可能还保留你集体户和档案。
你只能跟公司协商,果如牵扯到集体户口,一般公司都会要求在一个期限内转走,因为有集体户籍的公司单位集体户籍比较紧张。至于档案社保这个可以跟户籍分开。档案和社保在你离职后,如果自己找到公司可以直接转过去,如果没有也只能暂时跟离职前的公司协商把档案和社保继续保留在原公司统一管理的地方,但是费用要自己全费。
也可以自己提出档案和社保自己转到人才中心自己上。
这事没有什么铭文规定的。
你离开职位了,肯定是要迁走你的户籍,你的户籍名额公司还会给别人用,户籍名额可是比你自己交档案管理费交社保值钱多了。
所以你只能跟公司协商1户籍是否可以保留,如不能保留能存放多久。
(一般都是有期限的,方便你调回原籍或者短时间内找到可以接受户籍的公司)。
如果过了保留期,你也未能找到接受你户籍的公司,那么人事会通知你提户籍,你只能把户籍迁回原来你籍贯地。
2公司是否同意你档案和社保继续留在原公司,如果可留在原公司存档费和社保是需要自己交多少。
如果公司不在保留,你只能自己转到社保中心,人才中心。
新公司都会接受你档案和社保的这个肯定没有问题。户籍还是得你自己解决。
需要。
集体户口在劳动者辞职后需要转出,可以和用人单位协商转出时间,一般单位不会保留离职员工的集体户口超过一年。至于户口将落在何处,单位通常会主动要求劳动者自己寻找接受保管单位,劳动者也可以主动与单位协商,在找到新的工作单位之前继续挂靠在原单位的集体户口上。
集体户口在劳动者辞职后需要转出,可以和用人单位协商转出时间。一般来说,用人单位不会保留离职员工的集体户口超过一年。至于户口将落在何处,单位通常会主动要求劳动者自己寻找接受保管单位,劳动者也可以主动和单位协商,在找到新的工作单位之前继续挂靠在原单位集体户口上,或者与人才中介机构联系,将户籍和档案挂靠在人才中介机构。
从天津的工作单位离职之后,你在你该单位的集体户口有两种可能的去向。
第一种可能的去向是被打回原籍,这就需要你联系原籍的派出所进行办理。
第二种去向是被放入人才市场的集体户口中,这种情况也需要你电话联系人才市场进行妥善处理。
OK,本文到此结束,希望对大家有所帮助。