大家好，今天来为大家分享四川成都死亡工伤最新赔偿的项目有哪些呢的一些知识点，和没级别的工伤怎么赔偿的问题解析，大家要是都明白，那么可以忽略，如果不太清楚的话可以看看本篇文章，相信很大概率可以解决您的问题，接下来我们就一起来看看吧！
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新疆省，青海省，广东省，甘肃省，河北省，陕西省，辽宁省，吉林省，黑龙江省，河南省，云南省，广西省，山西省，山东省，云南省，以上的省回四川都要隔离。
被评选为“成都工匠”可一次性获得2万元奖励。
去年，成都市正式印发《关于实施“成都工匠”培育五年计划的意见》，力争到2022年，培育评选成都市级工匠3000名、区(市)县级工匠7000名。“本次评选不受年龄、学历、资历和身份等限制。”成都市总工会党组书记、常务副主席张余松表示，成都市所有职工包括农民工，只要具有工艺专长、掌握高超技能，且长期坚守在生产服务一线岗位，并在本领域、行业内具有较高公认度和示范引领作用的，都可以参与评选，“重点聚焦现代化开放型产业体系中的一线工人”。
据悉，评选按照申报推荐、资格审核、专家评审、市人才工作领导小组审批、社会公示5个步骤实施。今年“五一”国际劳动节前夕，成都市总工会将公布首批“成都工匠”名单。
评选命名的“成都工匠”将由市委、市政府颁发荣誉证书并给予一次性奖励2万元。海外来蓉工作的高层次工匠领军人才，按规定享受相关专家待遇；符合“蓉城人才绿卡”条件的“成都工匠”，可按照有关程序优先获得绿卡；符合条件的“成都工匠”在蓉可不受学历限制申请政府配套租赁住房；职业年收入50万元以上的“成都工匠”，按其贡献给予不超过年度个人收入5%的奖励；“成都工匠”当选为“四川工匠”“大国工匠”或在国家级、世界级技能大赛获得前三名的，由市委、市政府给予专项奖励。
2022年，四川省退休人员生活补贴发放标准为3000元8000元之间，具体的情况根据每个地方的不同，成都市的发放标准为5000元左右，每人每月
四川省每月发给独生子女父母奖励金5一10元/月。也就是说每年每对夫妇不低于60或120元。从取得独生子女证之月起发至子女18周岁为止。
200年2月1日前领取独生子女父母光荣证的退休人员，由其所在单位给予负低于3000元的一次性补助。
四川成都：最高补贴20万。
四川泸州：每部电梯补贴20万元(原有电梯井的每台补贴10万元。)
四川南充：补贴15万。
四川德阳：6层补贴15万(以电梯停靠6个楼层为基准，每部电梯补贴15万元(其中，已预留电梯井的建筑，每部电梯补贴10万元)，每增加一层停靠楼层增加补贴0.5万元。6层以下(含6层)，财政不予补贴。)
四川绵阳：最高补贴15万。
四川自贡：最高补贴20万。
作为成都人，不觉得目前的成都冬天有必要集中供暖。
第一，从资源的角度来说，集中供暖耗费大量资源。建议大家亲身去感受下北方的集中供暖，是很暖和，但有时候温度太高，不是暖和而是热了。我去年冬天在北方某城市住酒店，晚上暖气热得睡不着，把空调开着制冷才能入睡。当然，暖气对寒冷的北方来说是必需品，可以理解。但对于成都来说，真的有必要采取这样的供暖方式吗？
第二，从费用的角度来说，集中供暖也是要收费的。而且就我对北方集中供暖的了解，费用其实蛮高的，只不过一些单位有补贴。所以，别看现在大家吆喝着羡慕北方有暖气，但如果真的集中供暖，估计很多人会因为费用问题而反对。
第三，（这是看了评论后补充的）评论中很多成都朋友出来谈自己对冬天的感受，有说不冷的，有说冷的。这就充分说明，对于成都冬天到底冷不冷，大家的感知并不一致，那么对暖气的需求也并不一致。因此，在整个城市并不是大多数人都认为需要暖气的情况下，集中供暖显然是不太科学也不太可能的。
综上，个人觉得：对于成都这种暖气主要是提高冬日生活质量，而非刚需的城市来说，需要暖气又有经济实力的自己装即可，或者也可以采取空调等方式取暖，没必要集中供暖，至少目前条件下没必要。
2021年四川省工伤赔偿标准：一、医疗费《工伤保险条例》第29条第3款规定：“治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门、药品监督管理部门等部门规定。”第45条规定：“经办机构与医疗机构、辅助器具配置机构在平等协商的基础上签订服务协议，并公布签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构的名单。具体办法由国务院劳动保障行政部门分别会同国务院卫生行政部门、民政部门等部门制定。”第46条规定：“经办机构按照协议和国家有关目录、标准对工伤职工医疗费用、康复费用、辅助器具费用的使用情况进行核查，并按时足额结算费用。”根据该规定，受害人获得工伤事故医疗费赔偿有前提条件，即除紧急情况外，职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，且其各项费用需符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，在满足上述条件后，受害人可获得医疗费赔偿。二、停工留薪期间工资第一、停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付;第二、停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇;第三、生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责;第四、停工留薪期内因工伤导致死亡的，按因工死亡处理享受全部的工亡待遇;第五、一至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受丧葬补助金和供养亲属抚恤金待遇停工管理。三、护理费(一)依据护理期间的不同，可以把护理费分为三类:1、是受害人在治疗期间，需要他人帮助而付出的护理费;2、是受害人在伤情治愈后的康复期间，需要他人帮助而付出的护理费;3、是受害人因残疾而永久性丧失生活自理能力，需要他人的长期持续帮助而支出的护理费。注：在受害人住院治疗期间，医院统一安排的护士护理的费用，因为已纳入医疗费的范围，因而不应列入护理费。(二)护理期限1、一般原则，计算到受害人恢复生活自理能力时为止;2、受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但是最长不超过二十年。(1)如果受害人实际需要的护理期限，超过了法院判决的期限，甚至超过了二十年的最长期限，就超过期限的护理费，受害人有权再次请求赔偿(最高法院人身损害赔偿司法解释第32条规定：超过确定的护理期限，赔偿权利人向人民法院起诉请求继续给付的，人民法院应当受理。经审理认定赔偿权利人确实需要继续护理的，人民法院应当判令赔偿义务人继续给付相关费用五至十年。)。(2)如果受害人实际被护理的期限，短于法院判决确定的期限(例如，受害人在此期限内康复已无需护理，或者在这个期限未满时受害人就死亡的)而赔偿义务人一次性已经支付了该期限内的全部护理费，受害人基于法院的判决一次性取得该笔护理费的，受害人或者其继承人不负返还的义务。四、交通费(一)关于医生出诊的交通费。由医生到受害人处出诊的，如果出诊的交通费已经纳入医疗费中，那么，受害人从医疗费中得到赔偿，无需再纳入交通费中。如果并未计入出诊费中，而是由受害人另行支付，则该支出应按交通费予以赔偿。(二)关于受害人或其陪护人员使用私家车的费用。在前往治疗或转院中使用私家车作为交通工具的，应赔偿其正常的实际支付的费用，如相应的、合理的燃料费、停车费、过路费等。(三)关于交通费的计算标准。在实践中，一般认为，交通费应当参照侵权行为地的国家机关一般工作人员的出差的车旅费标准支付交通费。但是，也要根据受害人的实际情况和救治的实际需要，灵活予以掌握。1、乘坐的交通工具以普通公共汽车为主，在特殊情况下，可以乘坐救护车、出租车等，但应当由受害人说明使用的合理性。2、乘坐火车的，应以普通硬座火车为主，特殊情形下，需要乘坐软座、卧铺的，也应当容许，但应当由受害人说明其合理性。3、在紧急情况下，还应当允许乘坐飞机，也要由受害人说明其正当理由。五、住院伙食补助费1、受害人确有必要到外地治疗，由于客观原因不能住院，对受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费的合理部分应予赔偿。2、原则上伙食补助费的赔偿期间是住院期间，即根据受害人住院期间这段时间计算伙食补助费，有多少天，再乘以当地国家机关一般工作人员每天的标准，就可以得出具体的伙食补助费。六、营养费人身损害赔偿司法解释规定，营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。由此，人民法院在审理人身损害赔偿案件中，对营养费的确定，以两者为依据，一是受害人的伤残情况，二是参考医疗机构的意见。1、所谓"伤残情况"，按照文义解释，应当既包括一般伤害，也包括残疾的情况。一般来说，一般的伤害可能不需要赔偿受害人的营养费。但是，营养费是根据治疗和康复的需要来决定的。在特别的情况下，伤害重，未必造成残疾;伤害轻，未必不造成残疾。而且，从医学上和治疗的需要来说，也并非只要受害人遭受人身损害达到残疾的程度，就必须支付营养费。因此，这里所说的伤残，不能机械地理解为构成伤残等级的情况。2、在确定具体的营养费时，还应当参照医疗机构的意见，认为受害人确有补充营养食品作为辅助治疗的需要，并对需要的营养品的等级做出评估，在此基础上确定具体的营养费。七、伤残补助金1、残疾生活补助费：根据伤残等级，按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算，自定残之月起最长赔偿30年;但是，60周岁以上的，不超过15年;70周岁以上的，不超过5年。2、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。3、伤残补助金是根据相应的工伤等级享受的由工伤保险基金(没有上工伤保险的由单位)支付的伤残待遇。八、辅助器具费工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。
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