一、外地工伤可以回老家打官司吗
1.通常不可以直接回老家打官司解决工伤纠纷，工伤纠纷需向用人单位所在地或劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁结果不服，再向有管辖权的法院起诉，这两地通常不在老家。
2.用人单位所在地为注册登记地，劳动合同履行地是劳动者实际工作场所地，如此规定利于查明事实和收集证据。
3.回老家打官司可能不符合管辖规定，法院一般不予受理。
4.建议发生外地工伤后，先明确用人单位所在地和劳动合同履行地，然后在有管辖权的地方按照法定程序处理纠纷，以保障自身合法权益，避免因管辖问题导致维权受阻。
二、外地工伤在异地申请赔偿是否符合法律规定
外地工伤在异地申请赔偿是否符合规定，需分情况而定。
若用人单位在注册地和生产经营地均未参加工伤保险，职工在外地发生工伤，可在生产经营地进行工伤认定、劳动能力鉴定，并按照生产经营地的规定依法由用人单位支付工伤保险待遇，也就是能在异地申请赔偿。
但如果用人单位已在注册地为职工参加工伤保险，原则上应在参保地进行工伤认定和待遇申领。不过，经过参保地社会保险行政部门同意，也可在异地进行工伤认定等。
所以外地工伤并非一概能或不能在异地申请赔偿，要依据用人单位参保情况及相关程序要求来确定。
三、外地工伤在老家打官司是否符合法律规定
外地工伤在老家打官司通常不符合规定。根据《民事诉讼法》及相关司法解释，工伤纠纷属于劳动争议，劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖。
一般工伤要先经过劳动仲裁前置程序，劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。劳动合同履行地为劳动者实际工作场所地，用人单位所在地为用人单位注册、登记地或者主要办事机构所在地。
老家既非用人单位所在地，也非劳动合同履行地的话，当地法院或仲裁委通常无管辖权。因此，外地工伤案件应在用人单位所在地或劳动合同履行地进行仲裁和诉讼。
在探讨外地工伤是否可以回老家打官司这个问题时，还有一些与之紧密相关的要点值得了解。首先，外地工伤认定的管辖地一般是工伤事故发生地或用人单位所在地，这可能会影响到后续打官司的相关流程。其次，即使可以回老家打官司，不同地区的工伤赔偿标准存在差异，回老家打官司可能会面临适用老家标准还是事故发生地标准的问题。这些情况都会对外地工伤的法律处理产生重要影响。若你在外地遭遇工伤，对回老家打官司的程序、标准等方面存在疑问，或者对整个工伤法律流程有其他困惑，不要错过获取专业解答的机会，点击网页底部的“立即咨询”按钮，让专业法律人士为你出谋划策。
