大家好，今天小编来为大家解答烟台工伤保险缴费费率是多少这个问题，烟台工伤赔偿标准2021很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！
养老保险：公司缴18%，个人缴8%；
失业保险：公司缴0.7%，个人缴0.3%；
工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴；
生育保险：公司缴1%，个人不缴；
医疗保险：公司缴7%，个人缴2%。
一、2021年烟台社保缴费基数是多少?
社保缴费基数上下限标准是根据上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资确定，由于2020年山东省的平均工资还未公布，因此山东人社发布了《2021年全省社会保险费缴费基数上下限标准有关问题的通知》，表示在平均工资公布之前，烟台市社保缴费基数上限为19012元/月，缴费基数下限为3457元/月。待平均工资公布后，参保人员月缴费基数超出上限或低于下限的部分实行多退少补。
二、2021年烟台社保最低费用标准
1、养老保险：单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%;
2、医疗保险：单位缴费比例为9%，个人缴费比例为2%;
3、失业保险：单位缴费比例为0.7%，个人缴费比例为0.3%;
4、工伤保险：单位缴费比例为0.2%-1.9%，个人不缴纳;
5、生育保险：单位缴费比例为1%，个人不缴纳。
如果按照最低缴费基数计算的话，单位每月社保缴费最低标准为930.253元;职工本人每月最低缴费标准为356.071元。
养老：企业16%，员工8%；医疗保险：企业7.8%，员工2%；失业保险：企业0.7%，员工0.3%；工伤保险比例不一样，依照公司性质定
2019年山东省烟台市职工7级工伤伤残等级工伤赔偿标准：
1、一次性伤残补助金：赔偿标准为：七级伤残为13个月的本人工资，按5448.58元/月缴费基数（60%即3269元，300%即16346元），但最高为212498元、最低为42497元；
2、一次性工伤医疗补助金：七级13个月，即80873元。
3、一次性伤残就业补助金：七级20个月，即124420元。
以上三项合计：最低赔偿额为247790元、最高赔偿额为417791元。
视同缴费年限，主要是实施养老保险制度以前，国有企业原固定职工根据职工档案可以认定的连续工龄，按照有关规定视同缴费的情况。
实际上视同缴费的多缴多得，指的是由于后期养老保险缴费基数的较高，相对于养老金较低人群的视同缴费年限期间，计算出养老金的待遇较高。
因此，如果是在山东省，每多一年视同缴费年限，其养老金可以多领取1.58%~5.9%的退休上年度社平工资。
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