这篇文章给大家聊聊关于四川成都社保购买最低基数是如何规定的呢，以及社保基数怎么算对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站哦。
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目前2021年社保缴费多少，最低基数企业单位个人各交多少暂未公布，以下是2020年社保缴费标准，仅供参考。
一、缴费基数
(一)、工资收入低于缴费基数下限标准(养老保险以全口径省平工资的55%计算下限，其他险种以全口径省平工资的60%计算下限)(元/月)
①基本养老保险：2966元
②失业保险、基本医疗保险+生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：3236元
(二)、工资收入在缴费基数下限标准和上限标准之间(元/月)
①基本养老保险：实际工资收入
②失业保险、基本医疗保险+生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：实际工资收入
(三)、工资收入高于缴费基数上限标准(以全口径省平工资的300%计算上限)(元/月)
①基本养老保险：16179元
②失业保险、基本医疗保险+生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：16179元
2021-2022年四川五险一金缴费基数、标准、缴纳比例
2021-2022年四川五险一金缴费基，2021年四川五险一金缴标准，四川五险一金缴纳比例2021。
1、养老保险缴费费率为28%，其中单位缴费费率20%，职工个人缴费费率8%。
2、医疗保险缴费费率为8%，其中单位缴费费率为6%，职工个人缴费费率2%，个体工商户和灵活就业人员缴费费率为8%。
3、失业保险缴费费率3%，其中单位缴费费率2%，职工个人缴费费率1%。
4、工伤保险缴费费率分别为0.6%、1.2%、2%，单位承担全部缴费费率，个人不缴费。
5、生育保险缴费费率为0.7%，单位承担全部缴费费率，个人不缴费。
6、住房公积金缴存比例：单位缴存比例6%—12%，个人缴存比例6%—12%。成都五险一金缴纳比例基数养老保险：公司缴16%，个人缴8%；
失业保险：公司缴0.6%，个人缴0.4%；
工伤保险：公司缴根据行业确定基准费率，实际费率为（基准费率＋浮动费率）×0.5，个人不缴；
生育保险：公司缴0.8%，个人不缴；
医疗保险：公司缴6.5%，个人缴2%；
公积金：公司缴5-12%，个人缴5-12%。
2020年成都城乡居民养老保险缴费基数比例，成都养老保险缴费档次，成都养老保险缴费标准计算及养老保险补贴标准。
1.年满60周岁及以上城乡居民
2019年度一次性缴纳15年城乡居民基本养老保险费的5个缴费档次分别为:
2.年满16周岁不满60周岁城乡居民
2019年度缴纳城乡居民基本养老保险费的5个缴费档次分别为：
关于“参保登记”
01
参保条件
1.年满16周岁的本市户籍人员，未参加职工基本养老保险，或职工基本养老保险处于中断缴费状态。
2.年满60周岁后户籍从市域外迁入本市的，须满三年才能办理初次参保。符合上述条件的人员，未办理过基本养老金领取手续。
02
办理流程
申请参加城乡居民养老保险的人员，可持本人户口簿、居民身份证到户籍所属地的区（市）县社保经办机构服务大厅，及其指定的乡镇（街道）、村（社区）基层劳动就业和社会保障服务中心（站）办理城乡居民基本养老保险登记。
关于“政府补贴”
缴费金额越高，享受缴费补贴越多
60岁及以上人员一次性趸缴15年的不能享受政府缴费补贴，总之城乡居民早参保早享受补贴
关于“缴费档次”
农村居民缴费档次为一档至五档
城镇居民缴费档次为一档和二档
参保人员可根据自己经济情况自主选择，有条件的参保人员可选
成都人社局正式公布2019年度城乡居民基本养老保险缴费金额。农村居民缴费档次为一档至五档，城镇居民缴费档次为一档和二档，参保人员可根据自己经济情况自主选择。有条件的参保人员可选择较高标准并长期缴费以提高自己将来的养老待遇水平。
参保需要满足以下条件：
1、年满16周岁的成都市户籍人员，未参加职工基本养老保险，或职工基本养老保险处于中断缴费状态。
2、年满60周岁后户籍从市域外迁入成都市的，须满三年才能办理初次参保。符合上述条件的人员，未办理过基本养老金领取手续。
对于年满60周岁及以上城乡居民，2019年度一次性缴纳15年城乡居民基本养老保险费分5个缴费档次：一档缴费金额64465.20元、二档缴费金额51571.80元、三档缴费金额38678.40元、四档缴费金额25786.80元、五档缴费金额12893.40元。
年满60周岁及以上城乡居民，一次性缴纳15年，可于办理退休的次月开始领取养老金。年满60周岁还未缴费满15年的，可以一次性趸缴剩余的年限。不过，60岁及以上人员一次性趸缴15年的，不能享受政府缴费补贴。
对于年满16周岁不满60周岁城乡居民，缴费金额越高，享受缴费补贴越多，其2019年度缴纳城乡居民基本养老保险费的5个缴费档次分别为：
一档缴费金额4297.68元，其中个人缴纳3581.40元、政府补贴716.28元。
二档缴费金额3438.12元，其中个人缴纳2865.12元、政府补贴573元。
三档缴费金额2578.56元，其中个人缴纳2148.84元、政府补贴429.72元。
四档缴费金额1719.12元，其中个人缴纳1432.56元、政府补贴286.56元。
五档缴费金额859.56元，其中个人缴纳716.28元、政府补贴143.28元。
缴费工资上限和下限标准，分别按2018年度全省城镇全部单位就业人员平均工资的300%和50%执行。(上限：16179元、下限：2697元)
医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险缴费基数
缴费工资上限和下限标准，分别按2018年度全省城镇全部单位就业人员平均工资的300%和60%执行。(上限：16179元、下限：3236元)。
二、成都市社保缴费比例
养老保险：公司缴16%，个人缴8%;
失业保险：公司缴0.6%，个人缴0.4%;
工伤保险：公司缴根据行业确定基准费率，实际费率为(基准费率+浮动费率)×0.5，个人不缴;
生育保险：公司缴0.8%，个人不缴;
医疗保险：公司缴6.5%，个人缴2%。
以成都为例。成都统计局公布2015年成都市城镇全部单位就业人员平均工资为57480元，月平工资为4790元。缴费基数：4790*60%=2874按照成都社平的60%作为缴费基数：养老：2874*20%+2874*8%=804.72；医疗：2874*6.5%+2874*2%=244.29；失业：2874*0.6%+2874*0.4%=28.74；大病医疗：2874*1%=28.74；工伤：2874*0.32%=9.2,；生育：2874*0.5%=14.37；合计为1130.06
一、缴费基数
（一）、工资收入低于缴费基数下限标准（养老保险以全口径省平工资的55%计算下限，其他险种以全口径省平工资的60%计算下限）（元/月）
①基本养老保险：2966元
②失业保险、基本医疗保险+生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：3236元
（二）、工资收入在缴费基数下限标准和上限标准之间（元/月）
①基本养老保险：实际工资收入
②失业保险、基本医疗保险+生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：实际工资收入
（三）、工资收入高于缴费基数上限标准（以全口径省平工资的300%计算上限）（元/月）
①基本养老保险：16179元
②失业保险、基本医疗保险+生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：16179元
二、缴费比例
①基本养老保险：8％
②失业保险：0.4％
③基本医疗保险+生育保险：2％（生育保险个人不缴纳）
④工伤保险：个人不缴纳
⑤大病医疗互助补充保险：个人不缴纳
⑥合计：10.4％
三、缴费金额
那么这里有好几种情况：
（一）第一种情况，假如你实际工资为2500元，低于2966元和3236元，那么基本养老保险基数按照2966元来算，其他保险按照基数3236来算：
个人要交：养老保险（2966×8％）+失业保险（3236×0.4％）+医保（3236×2％）
即：237.28+12.944+64.72=314.944元
（二）第二种情况，假如你实际工资为3000元，高于2966元，低于3236元，那么基本养老保险基数按照3000元来算，其他保险按照基数3236来算：
个人要交：养老保险（3000×8％）+失业保险（3236×0.4％）+医保（3236×2％）
即：237.28+12.944+64.72=314.944元
（三）第三种情况，假如你实际工资为5000元，高于2966元和3236元，低于16179元，那么社保缴费基数就按照实际工资5000元来计算：
个人要交：养老保险（5000×8％）+失业保险（5000×0.4％）+医保（5000×2％）
即：400+20+100=520元
（四）第四种情况，假如你实际工资为17000元，高于16179元，那么社保缴费基数就按照16179元来计算：
个人要交：养老保险（16179×8％）+失业保险（16179×0.4％）+医保（16179×2％）
即：1294.32+64.716+323.58=1682.616元
企业社保缴费基数不同，缴纳费用不同
企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。
【注：比例=企业承担比例+个人承担比例】
以成都最低企业社保费用计算为例：【包含大病医疗】
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