一、工伤认定后不给做工伤鉴定怎么办
1.工伤认定后，要是用人单位不做工伤鉴定，那劳动者就能自己去找设区的市级劳动能力鉴定委员会申请。
2.按照法律来讲，用人单位没在规定时间内提交工伤认定申请，这段时间里产生的符合条例规定的工伤待遇等费用，都得由用人单位承担。
3.劳动者得备好工伤认定决定书、医疗诊断证明等材料，这样能让鉴定申请顺利通过哦。
4.要是用人单位阻拦或者拒绝，劳动者可以向劳动监察部门投诉，让他们履行义务。
5.总之呢，劳动者得维护好自己的合法权益，主动采取行动推动工伤鉴定的开展。
二、工伤认定后单位拒绝做鉴定该如何维权
工伤认定后单位拒绝做劳动能力鉴定，劳动者可自行维权。依据《工伤保险条例》，工伤职工在经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，可由工伤职工或者其近亲属、工会组织，在工伤认定作出后1年内，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
申请时需准备工伤认定决定书、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料、居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。
若对鉴定结论不服，可在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。后续可凭借鉴定结果要求单位承担相应赔偿责任，单位拒绝的，可申请劳动仲裁。
三、工伤认定后单位拒绝做鉴定法律上咋解决
工伤认定后单位拒绝做劳动能力鉴定，劳动者可自行申请。依据《工伤保险条例》，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。
劳动者可在规定时间内，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。鉴定委员会自收到申请之日起60日内作出鉴定结论，必要时可延长30日。
若单位仍不配合，不影响鉴定进行。鉴定结果出来后，劳动者可依此主张工伤待遇。若单位拒绝支付，劳动者可通过劳动仲裁、诉讼等法律途径维权，要求单位承担相应赔偿责任。
当面临工伤认定后不给做工伤鉴定的情况时，首先要保持冷静。若用人单位拒绝，劳动者可在事故伤害发生之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，并自行申请劳动能力鉴定。在这个过程中，要注意收集好相关证据，比如劳动合同、医疗诊断证明等。若因用人单位未按规定提出工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。你是否正为此事烦恼呢？如果对于工伤认定后如何推进鉴定程序、权益保障等还有疑问，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解答。
