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不是。仲裁调解书当事人签收后就具有法律效力。如果对方当事人不按照调解书约定的内容履行义务,当事人需要在2年内向法院申请强制执行,否则将失去通过法院强制执行方式要求对方履行义务的权利。仲裁调解书与法院生效判决书、调解书具有同等法律效力。
1、劳动仲裁胜诉几率是难以预测的。
2、如果劳动仲裁失败,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖。劳动合同履行地不明确的,由用人单位所在地的基层人民法院管辖。
仲裁判决书生效后具有法律效力。仲裁判决以后,任何一方不服仲裁判决,都可以向人民法院提起诉讼。这是法律赋予申请人和被申请人的权利。但是,才仲裁判决生效之前,双方均不提起诉讼,那么就表示着同意仲裁判决。一旦生效,又不履行,那么任何一方均可向人民法院申请强制执行。
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