大家好，感谢邀请，今天来为大家分享一下个体工商户办社保需要什么手续的问题，以及和个体工商户办社保有啥优惠政策吗的一些困惑，大家要是还不太明白的话，也没有关系，因为接下来将为大家分享，希望可以帮助到大家，解决大家的问题，下面就开始吧！
1、个体工商户携带个体工商户营业执照原件及复印件，并提供单位开户银行、账号、邮政编码、法人身份证号、法人联系电话、业务经办人及联系电话等相关材料信息到注册地所属区、市社会保险经办机构办理。
2、对符合条件办理社会保险登记的，发放社会保险登记证。具体为员工办理参保时应去当地的就业服务中心为参保员工办理“招用人员就业备案、劳动合同备案花名册”。
3、在缴费时要填制“从业人员缴纳保险金增减变化表”，需盖单位公章、单位负责人公章、经办人公章。
4、办理参保人员增减变化申报的业务操作程序，参保企业应于每月的1到15日，最好在15日前办理通过社会保险业务网站办理本单位参保人员增减变化及应缴费信息的申报业务，并填写、留存相关表格、资料。
1、个体工商户社保办理程序同企业办理流程基本相同。根据《社会保险费征缴暂行条例》规定，应当自成立之日起30日内，持营业执照
或者登记证书等有关证件，到社会保险经办机构办理社会保险登记。社会保险经办机构审核后，发给社会保险登记证件。社会保险登记内容包括：单位名称、住所、
经营地点、单位类型、法定代表人或者负责人、开户银行账号以及国务院劳动保障政部门规定的其他事项。
2、办理好缴费登记手续后，应当在每月1日至15日内，按社会保险经办机构指定的日期缴纳社会保险费。本单位职工个人应当缴纳的社会保险费，由单位从职工本人工资中扣除后代为缴纳。
综上所述，对于工体工商户，要为员工办理社保，政策上全力支持的，这是既有利你自己，有利于你事业的发展，有利于员工的好事情，既然有了这个想法，行动是最主要的，当地政府会支持你，你的员工也会支持你，加油！
可以去执照注册地社保局，拿个体执照、经营者身份证办理单位社保登记，然后再给自己或者员工办理参保手续是否需要网上先申请、具体需要证件，咨询注册地社保局，各地要求不一样
根据社会保险相关政策规定，个体工商户应参加社会保险。个体工商户有雇工的，应按单位性质参加养老、医疗、失业、工伤、生育保险五项社会保险，无雇工的可以灵活就业人员的身份参加基本养老保险、职工基本医疗保险。
1、个体户给员工办理社保流程：用人单位办理社会保险登记手续，具体办理程序如下：自领取营业执照(或获准成立)之日起30日内，应用下列证件和资料到所属地税征收大厅办理单位缴费登记和个人缴费登记。(1)有关部门批准成立的文件(复印件);(2)营业执照(副本复印件);(3)技术监督局颁发的组织机构代码证书(复印件);(4)参保人员身份证(复印件)及调令、编制卡，干部、工人介绍信(复印件)或劳工合同书等。
2、个体户给自己办理社保流程：无雇工的个体工商户还可以按灵活就业人员身份参加社会保险，具体的办理流程如下：1、灵活就业人员参保由社会保险业务服务大厅办理社会保险统一登记和征缴核定，工商银行受地税机关委托收缴基本养老保险费和基本医疗保险费、大病医疗救助保险费;2、灵活就业人员在社会保险综合服务大厅办理参保登记手续后，参保人持社会保险经办机构打印的《灵活就业人员社会保险费缴费核定通知单》到工商银行中国点缴费
个体户法人自己交社保的具体办理步骤如下：
1.首先，个体户需要前往当地社保局、税务局或者劳动保障局等相关机构了解具体的社保政策和要求。
2.根据当地规定，准备好所需提交的材料，包括身份证件、企业/个体工商户营业执照、税务登记证、开户许可证等。
3.前往当地社保卡服务中心，申请个人社保卡，并进行相关信息认证。
4.在网上办理个体户社保缴费服务后，根据指引填写申请表并进行线上支付。
5.等待审核结果，一般工作日2~3天之内即可获得审核结果，注意及时查询。
总之，个体户自己交社保需要符合当地社保政策和要求，按照要求提交相关材料，并在网上或当地社保卡服务中心进行相关申请和缴费。如果不确定具体的办理步骤和要求，建议前往相关机构咨询。
1、个体工商户办理社保所需资料包括：明确个体工商户办理社保所需资料主要包括身份证、经营场所证明、工商注册证、营业执照等。
2、个体工商户是指以个人身份独立经营、自负盈亏的商业行为人，因此需要提供相关的证明文件和经营场所证明。
3、身份证和营业执照是商家开展业务的必须证件，经营场所证明则是证明商家的经营场所合法有效的必要文件，工商注册证是注册个体工商户时的重要证明文件，这些都是办理社保所必须的资料之一。
4、除上述资料外，个体工商户还需要提供相关的税务证明、社保卡办理申请表等文件，申请时要确保所提供的材料真实有效，以免影响申请进展。
5、此外，不同地区可能存在差异，具体资料要以当地要求为准。
1、携带户口本及复印件、身份证及复印件、一寸蓝底照片、社会保障卡到劳动事务所办理相关手续。
2、具体缴纳数额，应根据当地工资进行计算。单位可缴纳个人养老金、医疗保险、住房基金、工伤保险、失业保险以及生育保险等费用。
《社会保险法》第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况，公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。
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