提出工伤认定申请应当提交哪些材料呢?提出工伤认定申请应当提交哪些材料呢?今天给各位分享提出工伤认定申请应当提交哪些材料的知识，其中也会对提出工伤认定申请应当提交哪些材料、提出工伤认定申请的时效有什么具体规定吗、提出工伤认定申请，应提交的材料进行解释，有什么不清楚的地方可以咨询在线客服。
根据《工伤保险条例》第18条及劳动和社会保障部《工伤认定办法》第5条的规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料：
一是工伤认定申请表。
申请表是申请工伤认定的基本材料，包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请表统一样式由劳动保障部制定。属于下列情况应提供相关的证明材料：
(1)因履行工作职责受到暴力伤害的，应提交公安机关或人民法院的判决书或其他有效证明；
(2)由于机动车事故引起的伤亡提出工伤认定的，应提交公安交通管理等部门的责任认定书或其他有效证明；
(3)因工外出期间，由于工作原因受到伤害的，应由...
提出工伤认定申请应当提交哪些材料
需要以下材料：
1、工伤认定申请表；
2、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。
相关规定
《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：
<...提出工伤认定申请的时效有什么具体规定吗
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
相关法律规定
《工伤保险条例》
第十七条职工发生事故伤害或者...
1、工伤认定申请表。
2、劳动合同或者劳动关系有效证明。
3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明。
4、职工本人身份证明。
5、其他相关证明材料：
1)因履行工作职责受到暴力伤害的，提交公安机关或者人民法院的判决书或者其他有效证明;
2)由于机动车事故引起的伤亡事故的，提交公安交通管理部门的责任认定书或者其他有效证明;
3)因工外出期间，由于工作原因受到伤害的，提交公安部门证明或者其他证明;发生事故下落不明的，提交人民法院宣告死亡的结论;
4)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经...
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