大家好，关于加班不给加班费补休违法吗很多朋友都还不太明白，今天小编就来为大家分享关于老师加班没有加班费合法吗的知识，希望对各位有所帮助！
可以告他。根据我国劳动法规定，员工每天工作时间不超过八小时，如果公司有需求，可以要求员工适当加班，加班时间每天不超过两小时，一周工作时间不超过六十小时，而且员工加班必须支付加班费，平时加班是正常工资的1.5倍，周末加班是正常工资的2倍，如果公司只补休，可以申请劳动仲裁。
1、工作日加班的，单位应按照劳动法第四十四条规定支付150％的加班费，而不能通过调休的方式解决。因为按照法律规定，实行标准工时制的劳动者，只有周六周日加班的才能通过调休进行调整，其它工作日及法定节假日加班都不能通过调休。
2、对于单位的调休，你可以和单位协商，并提出你的不同意见，即单位的调休方式是不合法的。如果单位强行调休，你只能向劳动监察投诉，投诉时不妨碍你提出加班工资问题。因为，调休是不合法的，你仍然有权要求单位支付加班费
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