大家好，今天来为大家分享公司交社保可不可以用现金支付的一些知识点，和公司可以把社保钱直接打给个人吗的问题解析，大家要是都明白，那么可以忽略，如果不太清楚的话可以看看本篇文章，相信很大概率可以解决您的问题，接下来我们就一起来看看吧！
灵活就业人员个人缴纳社保可以带现金。也可以不带现金。现在缴费的方式多样化。可以通过支付宝下载社保缴费软件直接交社保。也可以通过微信直接转帐。也可以通过银行卡转帐。当然用现金缴纳社保费也同样是可以的。只要是按照规定交社保。采取那种交费方式都是可以的。
拿着现金去药店在哪都可以买到药，这与交社保无关！
1、那要看办理的是哪种类型的保险。
2、被执行人如果是按照灵活就业或者城乡居民进行的参保，不可以交现金。现在灵活就业和城乡居民社保都需要通过税务APP进行自助缴费，没办法交现金。如果有单位一直是由单位代缴代扣社保费的，可以跟单位协商看能不能交现金。
当然不合法.按劳动法规定缴纳社会保险费是法定的义务,劳动者和用人单位都必须执行的.社保费缴纳具有强制性.如果单位只把现金给你了而不履行缴费义务的话不用怕.拿了钱,等离职的时候再去告他,单位还不得不给你补缴。
养老保险费可以用现金缴纳。法律法规只是规定了养老保险费的征缴范围、缴费基数和缴费比例，社会保险经办机构只是依法核定缴费金额。对于用人单位或者以个人身份缴费的劳动者，是以现金好事通过转账方式缴费没有规定，只要是人民币，无论是现金还是转账均可以。《社会保险法》第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
这只能说明员工没有那种意识，不了解社保的待遇，只有短见没有长远的眼光。不管怎么样都应该买社保的，这是在给自己留余地。当然，现在国家政策强制性企业必须为全职员工购买五险一金，作为公司当然要合法合规，按时为员工缴纳社保，就算员工不愿意也不行。
1、如果你的是城乡居民社保，并且办理了银行代扣业务的，直接存钱进你绑定的银行卡就可以了，每年到了社保缴费时间就会自动扣的，代扣完就证明你缴纳了。
2、但是如果是职工社保就不行了，职工社保是单位直接在系统帮你缴纳社保，不能存入银行卡里面。
文章分享结束，公司交社保可不可以用现金支付和公司可以把社保钱直接打给个人吗的答案你都知道了吗？欢迎再次光临本站哦！
