大家好，今天来为大家解答上海社保缴纳方式有哪些选择这个问题的一些问题点，包括上海社保包括哪些保险也一样很多人还不知道，因此呢，今天就来为大家分析分析，现在让我们一起来看看吧！如果解决了您的问题，还望您关注下本站哦，谢谢~
目前上海的社保缴费基数最低为2338元，收入低于基数的也得按基数算。外地城镇户籍的缴纳社保五险，个人承担基数的11%，其中养老8%（187元）、医疗2%（46.8元）、失业1%（23.4元），工伤和生育保险个人不承担。外地非城镇户籍的缴纳社保三险，但缴费基数设有五年的过渡期，2011年度个人缴费基数为上年度全市职工月平均工资（3896元）的40％；个人缴费比例为9%，分别为养老8%，医疗1%，工伤保险个人不承担。
1、搜索并选择【个人社保缴费】;或者点击【更多】—【社会保障】—【个人社保缴费】。
2、办理对象选择“本人”，默认带出身份信息，点击下一步。办理对象选择“他人”，填写姓名、身份证件类型、身份证件号码，点击下一步。
1、没工作的人可以用三种方法交社保：
2、①以灵活就业身份参加养老保险和医疗保险，退休后的待遇和正常职工一样；
3、②缴纳城乡医保和养老保险，费用低，医疗报销比例和退休后的养老金也比较低；
4、③找第三方机构代缴社保，自行承担公司和个人两部分的费用，以及服务费。
答：上海两倍社保通过什么途径以下；7年+2倍社保（无上海中级职称者途径）
1.居住证时间、社保缴纳时间、个税缴纳时间均满足累积≥84月
2.劳动合同单位、社保缴纳单位、个税缴纳单位三者抬头一致时间段计入84月，否则扣除（若不统一，原单位提供三统一文件、如外包、派遣等情况说明、资质证明、相关协议等）
前4年社保基数＞1倍，后3年连续（注意是连续！）
（前三年社保基数允许存在最低基数，后四年必须符合上述要求）
4.申报前36个月内居住证持证期、个税缴纳及社保缴纳
（因转换单位造成的社保补缴不得超过2个月），
均必须连续无中断与补缴（待业也为中断），否则重新计算36月
5.累积时间内年税应与社保基数、工资收入流水基本相符一致且合理对应。
《上海市城乡居民基本养老保险办法》修改，修订后的办法从今年5月1日起实施。修订后的办法个人缴费标准设为每年500元、700元、900元、1100元、1300元、1700元、2300元、3300元、4300元、5300元10个档次。参保人自主选择档次缴费，多缴多得。
一、外地人在上海交社保，只要有单位，那么由单位办理交纳手续二、个人办理，可带资料去居住地社区事务中心申请个人社保参保需提供的资料如下：1、填报《上海市社会保险个人缴费申报表》及《委托银行代收社会保险费合同书》2、本人身份证和户口簿复印件3、本人储蓄银行存折的户名和帐号页复印件（验原件）3、申办《上海市劳动保障卡》的，需提供市公安机关认可的第二代身份证联网相馆的数码照片回执三、按照过渡办法缴费的非城镇户籍外来从业人员，缴费基数该如何确定按照过渡办法缴费的非城镇户籍外来从业人员，缴费基数实行5年过渡，具体办法为：1、2011年度（发文之日至次年3月）个人缴费基数为上年度全市职工月平均工资的40%2、2012年度（当年4月至次年3月，下同）个人缴费基数为45%；2013年度个人缴费基数为50%3、2014年度个人缴费基数为55%4、2015年度起个人缴费基数按照本人上年度月平均工资收入确定，本人上年度月平均工资收入高于上年度全市职工月平均工资300%以上的部分不计入缴费基数，低于上年度全市职工月平均工资60%的，按上年度全市职工月平均工资的60%确定。四、按照过渡办法缴费的非城镇户籍外来从业人员，缴费比例如何确定1、从2013年10月起，按照过渡办法缴费的非城镇户籍外来从业人员缴费比例为：单位和个人的缴费比例共计缴费基数的36.5%。其中单位缴费比例为27.5%，分别为养老21%，医疗6%，工伤0.5%；个人缴费比例为9%，分别为养老8%，医疗1%。2、非城镇户籍外来从业人员经与用人单位协商一致，可以按上海市医保现行规定参保缴费（缴费比例13%），享受相应的医保待遇。参考资料：社会保险
1、找一家人事代理机构，可以让人事代理帮你缴纳保险，但每个月要承担额外一些代理费。
2、挂靠朋友公司，看有没有朋友或者前一家雇主愿意帮你继续缴纳保险，费用由你个人承担，也是自己承担个人+公司的全部金额。
3、自己创业，如果是开公司，可以为自己的公司开具一个社保账户，哪怕账户里只有你一个人，等于自己公司为自己缴纳。
OK，关于上海社保缴纳方式有哪些选择和上海社保包括哪些保险的内容到此结束了，希望对大家有所帮助。
