转业军人任职怎么计算工龄(军龄算工龄如何办理)

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转业军人任职怎么计算工龄(军龄算工龄如何办理)

一、军官转业到地方后判刑二年,后交纳社保,退休时军龄可以计算吗有文件吗

没有折扣只会增加,因为退休工资包括你的养老金和军人福利,如果是转业,军龄按一定比例算工龄,如果是复员就不同了,复员大多是卖断,你可以参考《暂行办法》,但地域,服役地不同,标准和实施也不同

二、地方入伍大学生干部转业后工龄从什么时候起算

1、地方入伍的大学生干部一般实行(4+1或全日制)

2、4+1的前四年是在地方上大学,这不算,最后一年是军校,从入军校这天开始算。

3、全日制的从去军校报到那天算起。

4、在校国防生,因在校期间不属于军人,从毕业后听从校武装部安排入部队那天算起。

三、士官军龄转业后工龄怎么算

1、人社局按照购买养老保险的时间给认定工龄(以前部队不缴纳养老保险,现在统一缴纳)。

2、部队购买三险一金:退役医疗保险和养老保险,现役意外伤害险,士官住房公基金。

3、其中:医疗保险和养老保险退伍后才给移交到地方社保局,自己续保。意外伤害险退伍后就终止。住房公基金只有转为士官后才有,义务兵没有此项。

四、转业干部军龄计算方法

转业干部军龄的计算方法是其本人入伍参军的时间到转业的时间。转业干部的军龄可以累计到转业单位的工龄,这是我国相关规定

五、义务兵退伍后隔了7年再招工怎么算工龄

1、可以明确的告诉你,兵龄是算工龄的。按照《中华人民共和国兵役法》和《军队转业干部安置暂行办法》(中发(2001)3号)第三十七条以及《关于退伍义务兵安置工作随用人单位改革实行劳动合同制度的意见》(国发(1993)54号)第五条规定,军队退伍、复员、转业军人的军龄,计算为接受安置单位的连续工龄。

2、原劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》(劳部发(1994)481号)规定,经济补偿金按职工在本单位的工作年限计发,因此,企业与职工解除劳动关系计发法定的经济补偿金时,退伍、专业军人的军龄应当计算为“本单位工作年限”。扩展资料:我国法律对服兵役算不算工龄有以下规定:参军期间的工龄计算:

3、《退伍义务兵安置条例》第十五条规定:参军期间可计算连续工龄,入伍时间应以县(市)革命委员会征兵办公室(或人民武装部)批准入伍日期为准;战士退伍时间以批准退出现役时间为准。满十个月的,按周年计算。

六、转业干部在部队的时间算工龄吗

按《军队转业干部安置暂行办法》第三十七条规定,军队转业干部的军龄,计算为接收安置单位的连续工龄(工作年限),享受相应的待遇。在军队从事护理、教学工作,转业后仍从事该职业的,其在军队的护龄、教龄应当连续计算,享受接收安置单位同类人员的待遇。军官、文职干部退出现役时,接收安置地区已实行城镇职工基本医疗保险制度的,由所在单位后勤财务部门填写《军人退役医疗保险个人账户转移凭证》,交给本人,并及时将本人退役医疗保险个人账户资金从银行汇至接收安置地区的社会保险经办机构。军人退出现役后,应当将本人所持的《军人退役医疗保险个人账户转移凭证》交给接收单位,由接收单位为其办理城镇职工基本医疗保险个人账户落户手续。接收安置地区的社会保险经办机构应当在收到接收单位或者退役军人个人提供的转移凭证后20天内,按照城镇职工基本医疗保险管理的有关规定,为退役军人建立(或续接)城镇职工基本医疗保险个人账户。军人退出现役时,按照国家规定不参加城镇职工基本医疗保险的,由所在单位后勤财务部门,填写《军官、文职干部和士官退役医疗保险金给付表》,将个人账户资金发给个人。军人服役年限视同城镇职工基本医疗保险缴费年限。

七、退役军人退休时兵龄怎么算工龄

当兵退伍后军龄算工龄,属于特殊工龄。转业、复员、退伍军人的工龄计算:

1、转业、复员、退伍军人,由国家分配或被招收到国家机关的企事业单位工作的,其军龄应与参加工作后的工作时间合并计算连续工龄(中劳薪便字第260号)。

2、退伍的义务兵的军龄计算,其入伍时间从县征兵办公室(或人武部)批准入伍之日起计算(劳人险函[82]16号)。

?3、复员、退伍军人,回农村参加一般农业生产后,又到机关和企事业单位工作时,其军龄应与参加机关和企事业单位工作之后的时间合并计算为连续工龄,在农村参加农业生产的时间不能计算工龄([63]中劳薪便字第260号)。

4、在职人员(包括学徒工和集体所有制职工)参军、转业、复员、退伍到机关和企事业单位工作后,其参军前的工龄、军龄和转业、复员、退伍到机关、企事业单位工作的时间,可合并计算为连续工龄。

5、被判刑后开除军籍的复员退伍人员,刑满释放后参加工作的,其工龄从重新参加工作时算起。判刑后保留军籍的,可将服刑前后的军龄合并计算为连续工龄(劳人险函[1986]33号)。

6、义务兵退伍后,在其等待分配工作的时间与军龄应计算连续工龄(国发[78]106号)。

7、临时工应征入伍,复员转业后又参加工作的,其工龄计算问题,按劳动人事部保险福利局劳人险退[1982]32号文件执行,可将其参军前最后一次在全民所有制单位当临时工、合同工的时间、服兵役的军龄和复员、转业后在全民所有制单位工作的时间合并计算为连续工龄。

以上内容就是相关的回答,当兵退伍之后的一段时间中都是属于的工龄计算,这个也有一定的期限限制,如果自己没有在适当的时间办理好并且多次教育都没有用的,可能会以普通的社会待业人员来对待。

好了,关于转业军人任职怎么计算工龄和军龄算工龄如何办理的问题到这里结束啦,希望可以解决您的问题哈!

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