工伤伤残鉴定后停工留薪结束(工伤上班表示停工留薪期结束)

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工伤伤残鉴定后停工留薪结束(工伤上班表示停工留薪期结束)

一、工伤10个月后申请工伤认定,之后申请停工留薪期

1、根据工伤保险相关规定,工伤10个月后可以申请工伤认定,认定后可以享受停工留薪期的待遇。

2、停工留薪期是指工伤认定后,受伤员工可以在一定期限内停止工作,但仍能获得待遇。

3、这个期限一般是治疗期限,一般为12个月,但在特殊情况下可以延长。

4、在申请停工留薪期时,需要提供相关的医疗证明和申请材料,并按照规定的程序进行申请。

二、工伤鉴定后停工留薪怎么要回

根据有关资料显示,工伤鉴定后停工留薪应该是向公司提出申请要回,如果公司不予受理支付的,可以向法院起诉,由法院调查取证,责成公司给予支付薪酬。

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