大家好，今天给各位分享单位漏交养老金怎么办理的一些知识，其中也会对村里给漏交养老保险怎么办进行解释，文章篇幅可能偏长，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在就马上开始吧！
不交社保按照现在的规定只能是在两年之内，如果退休前发现单位以前漏缴了社保，时间太长是补交不了的。不过如果确实是单位的过失，你可以让单位给你一些补偿。
1、单位漏交养老保险、工伤保险等社会保险费用，应当承担相应的法律责任。根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，用人单位应当按照国家规定的比例缴纳职工的社会保险费用，并及时、足额地缴纳。如果单位没有按照规定缴纳社会保险费用，就违反了法律规定，应当承担相应的法律责任。
2、如果单位漏交养老保险、工伤保险等社会保险费用，造成了职工的权益受到损害，职工可以向劳动监察部门投诉举报，要求单位补缴欠缴的社会保险费用，并承担相应的滞纳金和罚款等法律责任。
3、因此，单位漏交养老保险、工伤保险等社会保险费用是存在法律责任的，不仅会对单位造成经济损失，也会影响到职工的权益保障。
1、在手机上向法院申诉本单位漏交养老金是不可行的。
2、因为法律程序需要正式的文件提交和证明材料，在手机上无法完成。
3、如果您想向法院申诉本单位漏交的养老金，可以先联系单位和相关部门进行协商和咨询，如果无法达成解决，可以准备好相关文件和证明材料，前往当地的法院进行申诉。
4、申诉漏交养老金属于劳动争议案件，需要遵循法律程序，如果您不熟悉法律程序，可以咨询律师，也可以向当地法院申请法律援助。
5、同时，保留好相关证据和文件，有利于案件顺利解决。
单位漏交养老金四个月这个不用你担心，这是单位的工作人员失职，你可以要求他们帮你补交上，他们会有办法跟社保局沟通好并补交，不过如果你还年轻的话，也不用担心交不满15年，单位漏交了的话，需要单位把那四个月的国家统筹部分的钱补偿给你，这样才公平。
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