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请假有事假和病假两种。一般来说：事假是因为员工有个人私事而不能正常上班，需要休假向工作单位申请休假。病假是因为员工本人身体产生疾病需要检查，治疗，住院，休息等。向工作单位申请休假。那么请假条的休假类型一般就填事假和病假。按单位具体要求也可填：丧假，婚假，产假，住院治疗，医院就诊等。
本人由于有孕在身，预产期月日，现已近临产，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。现现需回家调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为个月，本人遵循国家相关规定，严格遵循晚婚晚育的政策，我现特向单位申请月日正式休产假，预计从月日--月日，盼予以批准。
1、产假半年已经到了，可是由于家里没人带孩子，特申请一个月假在家带孩子，把孩子安顿好。去领导批准。
2、婆婆生病，孩子无人照看，特请假回家照看一个月，请领导批准，自己度过难关后肯定用努力工作来回报领导。
3、由于家里老人生病了，没有人能帮忙照看孩子，我向请XX天的假，在家照顾一下老人和孩子，请领导准假。
产假到期，想继续请假开病假条写，就说自己还需要再好好的恢复一段时间这样的理由就可以了
本人已近临产（本人于xxxxx月份怀孕，预产期为xxxx月xx日），属于计划内合法生育第一胎，并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地（固始）与工作单位（南阳）之间距离较远以及目前身体状况，难以坚持正常工作。根据中心相关规定，产妇休假应为xxx天。我现特向中心申请休产假，预计自xxxx月xx日至xxxx月xx日。望领导给与审批为盼。感谢！
因本人有孕在身，预产期为……年……月……日(农历……)，现需提前回家休息待产。根据人口与计划生育条例相关规定，法定产假为90天，晚育产妇增加产假30天，剖腹及难产增加产假15天。本人已符合国家晚婚晚育规定，且因身体原因需剖腹生产，特申请产假五个月，时间为……年……月……日至……年……月……日。
产假请假条没有字号要求，一般按照单位请假到填写就可以，然后领导审批签字。
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