大家好,今天小编来为大家解答以下的问题，关于社保卡怎么转公司账户，社保转公司需要什么材料这个很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！
1、所属银行激活：携带本人有效身份证以及社保卡，前往社保卡所属银行激活，设置银行账户的密码以及医保账户的密码，这样社保卡的银行卡功能就开通了；
2、定点医院激活；在定点医院进行结算，首次使用社保卡，只需要办理挂号登记手续，就可以启用医保卡功能；
3、定点药房激活：在定点药店买药使用医保卡进行结算，即可激活你的医保卡。若遇到匡娜可求助药店的收银人员；
4、社保中心激活：携带本人身份证及社保卡前往当地社保中心，办理医保卡激活业务，柜台工作人员会协助你激活社保卡。
医疗保险一般指基本医疗保险，是为了补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。通过用人单位与个人缴费，建立医疗保险基金，参保人员患病就诊发生医疗费用后，由医疗保险机构对其给予一定的经济补偿。
基本医疗保险制度的建立和实施集聚了单位和社会成员的经济力量，再加上政府的资助，可以使患病的社会成员从社会获得必要的物资帮助，减轻医疗费用负担，防止患病的社会成员“因病致贫”。
首先要确定你前后两个工作单位是不是在同一个城市？如果在同一个城市，就不要办理社保转移手续，只是在新公司继续缴纳社保就可以了，社保卡还是以前的，不用变更。如果不在同一个城市，则需要办理社保转移手续，具体程序为：
2.在原来公司所在的社保机构打印参保明细，并到新单位社保机构办理社保转移手续，新社保机构会出具社保接收证明（上面有新社保机构账号）3.拿着接收证明到原来的社保机构办理转出手续（一般就是把你缴纳的社保钱转到新社保机构账号，个人缴纳的部分全转，单位缴纳的部分一般当地会扣留4%）并在回执上盖章4.把盖章的回执最后交给新社保机构。这样社保转移手续就OK了，一般公司人事部门会帮你搞定，不要自己担心。另外，试用期内也是要缴纳社保的，不交就是违法行为，可以要求单位补缴。不补缴也没有多大害处，无非就是退休时少享受些待遇（就3个月的社保，几乎可以忽略不计）
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