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如果有公司就找到他公司去，没有公司就找到他家去。我哥哥也曾经受重伤，医生说能治好是奇迹，老板就不治了，也不给医药费，我们就自己垫付。我们家就派人到处找他公司（送必电外面作业），还找了记者。然后老板才出钱了，由于伤势太重，花费很大，家里去了很多人。老板派了一个人在那里管事，租房买菜还有我哥用的东西，交医药费天天他们那边管。2012农历5月治到过年才回家，医生说好了也不能工作会残废，老板赔了40万，现在我哥身体很好，什么农活都能做，只是比以前稍微差一点。
工伤赔偿中部分是有工伤保险基金支付的，员工可以拨打12333向人力资源和社会保障局进行查询，需要员工提供员工姓名和身份证号码。员工也可以在个人社保卡账户网上登录之后自行查询，但是只有在下达之后才会有显示是否下达。
工伤赔偿包含公司支付部分和社保支付部分，员工在劳动能力鉴定结果下达之后，应该向社保中心申请工伤待遇审核，审核通过后下发工伤待遇。
社保基金支付工伤待遇审核需要递交有：工伤及职业病认定书复印件一份；劳动能力鉴定书一份或医疗终结鉴定表一份；医疗发票、住院总费用清单；门诊病历及出院小结复印件；转入账户；身份证复印件一份。
单位支付的工资按月支付，如有伤残者，与单位解除劳动关系时协商支付。如果员工和单位因为工伤赔偿问题出现纠纷，可以申请劳动仲裁进行维权。
1.可以，工亡职工家属可以随时到劳动部门工伤认定部门查询认定进度。
2.如被认定为因工死亡伤，可以得到大约50-60万的赔偿，工亡职工父年满60，母年满55且无生活来源的可按月领取供养亲属抚恤金，直至二老去世，有子女的也可按月领取供养亲属抚恤金，直至其年满18周岁。3.法律依据：《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。劳动仲裁，如果申请者苦于一时经济拮据，可以提出免费的法律援助律师代理案子或提供法律咨询。那么，法律援助律师靠谱吗？
当然靠谱。这是因为律师有律师的职业道德和工作规范，不可能敷衍工作而败坏了名声，至于仲裁能不能胜诉，这取决于事实与理由的真相，及证据材料的证明力度，和律师本身关系不大。
是的，工伤员工可以向所在企业的工会求助。工会是维护职工合法权益的组织，在工伤员工的权益保护和维权方面发挥了重要作用。
工会可以提供法律咨询，帮助工伤员工维权；也可以在工作场所与企业协商，争取更加公正的待遇和保障。
此外，工会还可以通过培训和转岗等方式帮助工伤员工适应新环境，获得更好的职业发展机会。
如果你是工伤员工，可以主动向所在企业的工会咨询，获取相关帮助和支持。
文章到此结束，如果本次分享的工伤律师咨询免费24小时在线和工伤赔偿打12333怎么打的问题解决了您的问题，那么我们由衷的感到高兴！
