江西降温费发放标准2022
江西将要求用人单位为员工发放高温津贴，其中从事室外作业和高温作业的劳动者每人每月240元，室内非高温作业的劳动者每人每月160元。
发放高温津贴的时间为每年的6月1日至9月30日(共4个月)，随同工资一起实行按月发放。
按照规定，高温天气期间，用人单位应当向从事露天工作和室内高温工作的劳动者免费提供符合食品安全标准的清凉饮料。需要注意的是，用人单位提供的清凉饮料不能充抵高温津贴。
另外，按照《关于高温津贴发放的管理办法》规定，用人单位应当按月发放高温津贴，并在工资清单中列明具体项目及数额，并应保存高温津贴的发放记录至少二年。劳动者从事高温作业情况以及高温津贴发放情况，由用人单位承担举证责任。
2022年高温费发放标准
一、2022高温补贴发放多少钱
1.湖南省：最低150元/月或者6.9元/天，发放时间为7-9月。
2.湖北省：每月标准为12元/天，发放时间是6-9月。
3.广东省：300元/月，如按照法规需按天数折算高温津贴的，每人每天13.8元，发放时间为6-10月。
4.陕西省：每月标准为25元/天，发放时间为6-9月。
5.山西省：每月标准为240元/月，发放时间为6-8月。
6.广西壮族自治区：每月标准为250-300元/月或者11.5-13.8元/天，发放时间是6-10月。
7.海南省：每月标准为10元/天，发放时间是4-10月。
8.北京市：室外高温工作人员180元/月，室内高温工作人员120元/月，发放时间为6-9月。
9.辽宁省：每人每月200元，发放时间为7-9月。
10.吉林省：每人每月200元，发放时间为6-8月。
11.上海市：每人每月300元，发放时间为6-9月。
12.江苏省：每人每月300元，发放时间为6-9月。
13.浙江省：室外高温工作人员300元/月，室内高温200元/月，发放时间为6-9月。
14.福建省：每月标准为12元/天或者260元/月，发放时间是5-9月。
15.江西省：每月标准为室外高温不低于300元/月，室内非高温不低于200元/月，发放时间是6-9月。
16.山东省：每月标准：室外高温人员200元/月，非高温人员140元/月，发放时间为6-9月。
17.天津市：发放标准按职工上年日平均工资的12%确定，实行动态调整，发放时间为6-9月。
高温补贴发放标准2022
高温补贴发放标准2022年多数省份在6——9月发放，一般可以领3个月左右。
由于我国幅员辽阔，南北跨纬度较广，各地接受太阳辐射热量不尽相同。所以，在高温津贴的发放时间上，也有很大的差异。海南、广东、广西等地区由于天气炎热，发放时间较长，吉林、辽宁等北方省份发放时长较短。
海南高温津贴发放时间是从每年4——10月，可领7个月。广东、广西发放时间是从6——10月，可领5个月。吉林发放时间是每年6——8月，辽宁则为7——9月，北京6——8月，可领3个月。上海、浙江、陕西、江西、江苏、宁夏、贵州等地，都是从6月起，连续发放4个月。
高温补贴领取注意事项
1、高温津贴的发放标准，由各省人社部门自主制定。
2、用人单位除了发放高温津贴以外，还应给职工提供防暑降温饮料、以及必须的药品。且不能以发放钱物代替防暑降温的饮料，也不得将防暑降温饮料充抵高温津贴。
3、高温津贴属于工资总额的组成部分，应发而未发的，属于违法行为。
江西省高温补贴发放标准2022
江西将要求用人单位为员工发放高温津贴，其中从事室外作业和高温作业的劳动者，每人每月240元是哪飞高温作业的劳动者，每人每月160元。
1、发放高温津贴的时间为每年的6月1日至9月30日随同工资一起实行按月发放，用人单位未按规定标准，向劳动者支付高温津贴的视为拖欠或克扣工资劳动者有权向人力资源和社会保障部门举报或依法申请劳动争议仲裁。
2、按照规定，高温天气期间，用人单位应当像从事露天工作和室内高温工作的劳动者免费提供符合食品安全标准的清凉饮料，需要注意的是用人单位提供的清凉饮料不能冲抵的高温津贴。
3、按照《关于高温津贴发放的管理办法》规定，用人单位应当按月发放高温津贴，并在工资清单中列明具体项目结束额并应保存高温津贴的发放记录至少两年劳动者从事高温作业情况以及高温津贴发放情况由用人单位承担举证责任。
