社保会延长缴费吗
是会的,如果到了国家规定的法定退休年龄,社保累计缴费年限不足15年的,按照规定退休后是不能按月领取养老金的。

遇到这种情况一般有三种方法解决:
1、办理延迟退休,继续缴纳社保至缴费满15年,而后就可以按月领取养老金;
2、将社保转为新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险;
3、一次性补缴社保满15年。
【法律依据】
依据《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定:
1、参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年,按月领取基本养老金。
2、到退休年龄后交社保不满15年,也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
【拓展资料】
社保延期缴纳,最晚可延至12月!
受疫情影响,人社部在1月30日率先发布了关于可延期缴纳社保的通知。
国家人社部发文明确指出,允许参保企业和个人延期办理业务,因受疫情影响,用人单位逾期办理职工参保登记、缴费等业务,经办机构应及时受理。
并且逾期办理缴费不会影响参保人员个人权益记录,经办人应在疫情解除后三个月内完成补办手续。
此后,多省市也纷纷出台了相应的延期政策。武汉
作为疫情最严重的地区,针对社保缴纳问题,武汉四部门也出台了相应的举措:文件规定,疫情防控期间,企业未能及时办理社会保险参保登记、核定、变更、异动及缴费等业务的,可延期至疫情防控结束后办理。
受疫情影响,遭遇暂时性生产经营困难的企业,经社会保险经办机构批准可缓缴基本养老保险费、失业保险费和工伤保险费,缓缴期一般不超过6个月,最长不超过12个月。缓缴期满后,企业应按规定足额补缴。延期办理和缓缴期间,免收滞纳金。
15年又延长啦?养老金不是你想领,想领就能领!
近日,在人社部公布的《人力资源和社会保障事业发展“十四五”规划》中提到了两个令人震惊的消息:除了退休年龄延长外,社保缴费年限15年又将延长!也就是说即使达到了退休年龄,社保连续缴满15年以上两个条件,也未必能领到养老金了。当然,虽未明确延长期限,但不难看出,未来我国养老需求和压力与日倍增,延长社保缴费年限也是为了更好地统筹全国养老基金,保障个人基本的生活需求。今天我们就来聊聊延长社保缴费年限的问题,内容有:
1、延长社保缴费年限,对我们有什么影响?
2、提高社保缴费年限,对哪2类人影响较大?
3、与延迟退休有何不同?
一、延长社保缴费年限,对我们有什么影响?
对于个人而言,延长社保缴费年限优势在于养老金会有一定的提升,并且每年的养老金上涨可以弥补市场风险,保障我们基本的养老生活。但缺点也较为明显,对于部分大龄劳动者特别是受教育水平较低、从事体力劳动的,其将会面临更高的就业要求和压力,不仅是工作时间需要延长,还要解决更大的就业困难。另一方面,也对所有人的养老规划意识提出了更高的要求,每个人都期望过上无忧无虑的养老生活,单单依靠社保养老恐难以满足,自身提前规划尤为重要。
二、提高社保缴费年限,对哪2类人影响较大?
一是大龄劳动者。如前文所述,大龄劳动者例如40、50岁左右的人群往往要承担较大的就业压力,一旦之前没有社保缴费记录,其领到养老金的难度将会提高,即使到了退休年龄,亦需要延长工作时间。
二是灵活就业人群。这些人往往是个体户、灵活职业者等,社保完全需要由自己缴纳,提高缴费年限,他们的缴费成本就会提高,经济压力较大。当然灵活就业人群也可以选择购买商业保险养老,因为缴费期限是固定的,不会再增加经济压力。
三、与延迟退休有何不同?
延长缴费年限意味着工作时间的增加:从15年延长到20年、25年,甚至更长,而且要求企业要持续、按时给职工缴纳社保,而延迟退休是延长了退休年龄,就是开始领退休金的时间变晚了:男性从60岁延迟到65岁,与延长社保缴费年限截然不同。举个例子:
小王从24岁开始工作,60岁退休,其中的36年时间里需要达到社保缴费年限,之后即使不工作,不缴纳社保,到了退休年龄也是可以领到退休金的,而如果小王是从44岁开始工作,同样在60岁退休,一旦社保年限要求超过16年,那么小王就需要延长工作时间以满足退休的条件。
四、小结
不论是延迟退休还是延长社保缴纳年限,都是国家为了保障个人养老生活制定的一系列政策。虽然未来的养老压力越发凸显,但只要我们提前规划养老,随时了解各类养老政策并且选择适合的方式储备补充养老金,就能够享受无忧的养老生活。
社保缴费年限延长
2021年,人社部印发的《人力资源和社会保障事业发展“十四五”规划》中明确提到,按照小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾等原则。稳妥实施渐进式延迟法定退休年龄,将逐步提高领取基本养老金最低缴费年限。从目前来看,多数地区的医保最低缴费年限高于15年,近期多地正逐步提高职工医保最低缴费年限。如广东省医保局发布《广东省基本医疗保险关系省内转移接续暂行办法》,明确自2022年7月1日起,逐步统一全省职工医保缴费年限政策。累计缴费年限到2030年1月1日统一为男性要缴费满30年,女性要缴费满25年。
社保延长缴费年限是真的吗
随着国家退休年龄和政策,人口的不断变化,社会保障的改革措施也在推进。网上还传出社保连续缴纳15年的要求将发生变化,基本年限从15年开始变长,引起社会热议。那么,如果社保“延长”缴费年限,谁会受到影响?专家说实话。
根据多缴多得的原则,居民退休后获得的福利待遇与工作期间缴纳的费用和年限有关。人力资源和社会保障部发布新政策后,社保的缴费年限和计算方法都有了很大的变化,有些人会因为社保政策的变化而延长自己的社保缴费年限,如果新政策实施,这些人估计会担心得睡不着觉。
为提高社会保障待遇,保障社会保障体系平稳运行,人社部门不断提高社会保障缴费水平。很多居民认为这个要求增加了他们的生活负担,不能接受。但是,它关系到社会保障体系的运行,关系到成千上万居民的生活。各地区也出台了新政策,通过多缴多得制定了不同级别的社保基金。在社保缴纳期间,居民缴纳的基数越高,退休后享受的福利水平越高。尽管在人社部门合并的政策,推出政策,激励机制后,许多退休人员仍不满意,一些人认为15年后他们将不再缴纳社保。
调查显示,居民参加社会保障的意愿在降低,这对国家出台的新政策影响很大。主要原因是政策的释放过于迫切,缺乏一定的缓冲期。随着社会的不断发展,居民对社会保障体系的稳定性有了更深的理解,自然会接受国家的新政策。