我没有办暂住证，如何去打工呢？
可以找居住地的居委会或者村委会出证明。在工作地点的社保局开具。
只要在工作地点有缴费，让单位开个介绍信，再加上身份证复印件，带去社保就能开证明了，或者是打印对账单。详细信息如下:
一、办理外来务工人员证明：
《就业证》须由用人单位办理，外来务工人员个人不能办理，程序如下：
1、由用人单位向市劳动局就业管理处提出使用外来劳动力用工申请；
2、经市劳动局就业管理处审批后，开具居住地劳动行政部门批准使用外地务工人员《通知单》；
3、用工单位持《通知单》，并提供《外出人员就业登记卡》、《外出人员花名册》、照片到暂住地职业介绍中心办理就业证。
扩展资料
1、就业证要求
有就业要求的其他劳动者，持身份证和户口所在地居委会证明到劳动就业服务机构进行登记。
流动就业的省内农村劳动力，持身份证和相关证明到本人户口所在地或求职所在地市级劳动就业服务机构进行登记，填写《劳动者求职录用登记表》、领取《就业证》；流动就业的外省农村劳动力，持身份证和外出人员就业登记卡到求职所在地的市级劳动就业服务机构进行登记。
2、就业证用途
由就业转失业的城镇劳动者，凭本人身份证和单位终止、解除劳动关系的证明，到劳动就业服务机构进行登记，填写《XX(省/自治区/直辖市)劳动者求职录用登记表》、领取《就业证》，由工作人员在失业情况栏进行记载。享受失业保险待遇的失业人员，持《就业证》到受理其原单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。
已招用的城乡劳动力、但未到劳动部门办理录用备案手续的用人单位，应持新录用人员花名册及时到单位所在地的劳动就业服务机构进行登记，为被录用人员办理《就业证》及用工备案等相关手续。
《河北省劳动者求职录用登记表》由本人领取《就业证》时填写，由发证机构的工作人员输入微机，为逐步实现全省联网、信息资源共享打基础。
求职人员无论以何种途径就业后，用人单位需持被录用人员的《就业证》到单位所在地劳动保障行政部门或其授权的就业服务机构为其办理用工备案及社会保险等手续，续填被录用人员的《XX(省/自治区/直辖市)劳动者求职录用登记表》中录用单位情况，由工作人员在《就业证》就业情况栏进行记载。
工厂招聘没有居住证的员工有影响吗？
没有影响。工厂雇佣工人，只要持有身份证，是合法公民，即可。对于其有没有办理临时居住证，没有任何关系。不过一般情况下，如您所在的工厂管理住宿的话，会在您入职后，为您统一办理的。祝您愉快！
员工没办理居住证企业需要承担什么责任
1、如果是企业到外地把员工招来的，企业应帮助员工办理好居住条件等一系列事宜，否则应负有责任（原先有约定的除外）。
2、如果是员工个人到企业所在地应聘的，一般办理居住条件等事宜由个人负责，企业不需要承担责任。
3、如果员工是在企业厂区集体居住的，员工没有办居住证，企业也应负有责任。
补充回答：不住在单位警察罚单位的款不合理。
另外，退休人员最好不要招用，确实是某方面的专才，可以聘为顾问等雇佣方式使用，否则不管出现任何问题都十分麻烦。简单地说，企业不可能履行员工责任，企业也不得不履行员工责任。
国家有规定这一条法律吗没有居住证要罚两百元
《暂住证申领办法》第二十五条违反本条例规定，有下列行为之一的，由公安机关依法予以处罚：（一）暂住人员不按规定申报暂住登记或申领《暂住证》，经通知仍不改正的，处50元以下罚款；（二）为暂住人员提供暂住场所的单位和个人，不按规定为暂住人员申报暂住登记的，责令限期补办；逾期不补办的，处100元以下罚款；（三）为暂住人员提供暂住场所的单位和个人，不按规定为暂住人员申领《暂住证》的，责令限期补办，并可处50元以上200元以下罚款；（四）不按规定办理《暂住证》的更正、换领、补领手续的，责令限期补办有关手续，并可处50元以下罚款；（五）雇用无《暂住证》的暂住人员的，责令限期补办或清退，并可处50元以上500元以下罚款；（六）非法扣押《暂住证》的，责令立即改正，并可处50元以上200元以下罚款。第二十六条单位对其雇用的暂住人员不履行管理职责，致使单位内部治安秩序混乱，发生重大刑事案件、治安案件的，责令限期整改，并对单位负责人和直接责任人员处200元以下罚款或警告，对单位处5000元以下罚款或警告。第二十七条罚款和没收物品，应当出具统一的罚没收据。罚没收入一律上缴同级财政。第二十八条当事人对公安机关依照本条例作出的具体行政行为不服的，可依照《行政复议条例》、《中华人民共和国行政诉讼法》的有关规定申请复议、提起诉讼。第二十九条对冒用、涂改《暂住证》和拒绝公安人员查验《暂住证》等违反治安管理的行为，依照《中华人民共和国治安管理处罚条例》的有关规定予以处罚。伪造、买卖《暂住证》的，没收非法所得，处200元以上1000元以下罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
