今天给各位分享侵占公司财物罪数额认定标准是什么的知识，其中也会对侵占公司财物罪数额认定标准是什么意思、侵占公司财产罪数额巨大的标准进行解释，一起来了解下吧！
一、侵占公司财物罪数额认定标准是什么
职务侵占罪中，“数额较大”的认定标准为六万元以上不满一百万元 ；“数额巨大”的认定标准为一百万元以上 。
公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，达到相应数额标准的，构成职务侵占罪。该罪侵犯的是公司、企业或者其他单位的财产所有权。实践中，对于财物价值的认定，通常根据财物性质、取得时间等，按照市场价格、重置价格等合理方式来确定。若涉嫌此罪或涉及相关纠纷，要及时收集固定证据，通过合法途径维护权益 。
二、侵占公司财产罪19万会受到怎样处罚
侵占公司财产19万，涉嫌职务侵占罪。根据相关法律规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金 。
关于数额认定，各地标准可能有差异，但19万通常会被认定为数额较大。在司法实践中，具体量刑会综合考虑犯罪嫌疑人的认罪态度、是否退赃退赔等情节。若能积极退赃、认罪认罚，有可能从轻处罚。
三、侵占公司财产可以走民事起诉吗
侵占公司财产可以走民事起诉。若员工或他人非法占有公司财物，公司可基于不当得利或侵权关系提起民事诉讼，要求返还财产、赔偿损失。此时公司作为原告，需证明被告存在侵占行为，以及该行为导致公司遭受损失。
不过，侵占公司财产数额较大的可能涉嫌职务侵占罪或侵占罪。若符合刑事立案标准，公司也可向公安机关报案追究其刑事责任。刑事程序中，不仅可让行为人承担刑事责任，还可通过追赃挽损。所以公司可视具体情况，选择民事起诉或启动刑事程序，也可在刑事程序中附带民事诉讼。
在探讨侵占公司财物罪数额认定标准是什么时，我们明确了其相关规定。但在实际情况中，还有一些细节值得关注。比如，若侵占财物后主动归还，在量刑时会如何考量？以及不同地区经济发展水平存在差异，这对数额认定标准有无潜在影响？这些问题都与侵占公司财物罪数额认定标准紧密相关。倘若你对侵占公司财物罪数额认定标准及其延伸问题还有疑问，比如上述提到的归还财物后的量刑、地区差异影响等，不要迟疑，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你精准解答，消除困惑。
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