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机关事业单位人员试用期结婚一般都是没有婚假的。我们知道，机关事业单位试用期人员，也就是说个人还处在试用期之内，还不是正式的在职在编人员，那么，从法规和制度层面上，当然是没有婚假以及婚假时间多少的规定，单位如果出于关心理解和人文关怀考虑，是可以给予一定时间婚假的。但是，如果不是急于结婚，那么，最好还是在试用期转正之后再请婚假。
可以，但是在婚假期间公司是不会给工资的，如果是正式员工是享有婚假的而且在婚假期间还是有工资。因为还在试用期还算不上是公司正式员工所以公司会批假但没有工资。婚假年假在很多大公司都会有的这都是员工该享有的福利。在试用期公司可以给你也可以不给你。
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