员工提供担保违反劳动法吗(劳动法辞职提前多久)

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员工提供担保违反劳动法吗(劳动法辞职提前多久)

一、劳动法规定哪些方面可收取员工风险保证金

不允许以任何名义收取任何费用。

二、劳动法规定用工不许收取押金的吗

1、《中华人民共和国劳动合同法》有明确规定,单位不能收取员工保证金或押金。

2、第九条用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

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