各位老铁们，大家好，今天由我来为大家分享南京企业职工养老保险缴费标准，以及养老保险缴费基数的相关问题知识，希望对大家有所帮助。如果可以帮助到大家，还望关注收藏下本站，您的支持是我们最大的动力，谢谢大家了哈，下面我们开始吧！
2628元≤月缴费基数≤16200元(除溧水、高淳区)
2497元≤月缴费基数≤16200元(溧水、高淳区)
1、企业职工：单位19%，个人8%。
2、个体工商户及其雇工、灵活就业人员：20%
参保人员的个人年缴费标准为一至六档，分别为1000、1100、1300、1500、2000和2500元。
1、个人选择1000元、1100元、1300元缴费标准的，政府补贴最低标准为每人每年130元;
2、个人选择1500元、2000元缴费标准的，政府补贴最低标准为每人每年140元;
3、个人选择2500元缴费标准的，政府补贴最低标准为每人每年150元。
享受职工基本养老保险待遇的条件之一是，缴纳职工基本养老保险费必须满15年。
对于职工基本养老保险累计不满15年的，鼓励参保人员延长缴费直至满15年，使之可以享受职工基本养老保险待遇。
养老保险：单位缴纳20%，个人缴纳8%。
医疗保险：单位缴纳9%，个人缴纳2%。
失业保险：单位缴纳1.5%，个人缴纳0.5%。
工伤保险：单位缴纳0.5%，个人不缴费。
生育保险：单位缴纳0.8%，个人不缴费。
南京五险一金月缴费基数上限为16200元，下限为2497元。
根据南京市社保委员会规定，只要在南京缴纳社保满15年的，2023年至少可以拿到5600元，所以不管是谁，都要重视社保，早点缴纳对自己退休以后是有好处的
年南京企业养老保险缴费标准：南京养老保险缴费基数、比例、年限
1、本次标准执行时间为2018年7月1日至2019年6月30日。
2、溧水、高淳区参保企业和职工以及灵活就业人员月缴费工资下限为3030元，上限为19935元。
南京居民养老保险缴费标准：参保人员个人年缴费标准统一设置为1200元、1560元、2040元和2520元四个档次，由个人自主选择标准缴费。政府对参保缴费人员的补贴标准按个人选择缴费标准的10%确定，其中对选择1200元标准缴费的，政府补贴标准仍按现行的每人每年130元予以补贴。
南京灵活就业人员缴费标准：灵活就业人员2018年度参加基本医疗保险的月缴费标准为300元，同时每月缴纳10元大病医疗救助费。对以灵活就业人员身份办理退休手续后，医疗保险缴费年限不足规定年限的，月补足标准按本人退休前一个月缴费基数的9%确定。
《关于发布2019年度社会保险有关基数的通知》从7月1日起，南京市企业职工基本养老保险月缴费基数上限为16842元，相比上年减少了3093元；下限为3368元，相比上年增加了243元。由于灵活就业人员的社保缴费没有固定的个人工资参考标准，南京市确定灵活就业人员2019年度参加养老保险的月缴费最低标准为673.6元，基本医疗保险的月缴费标准为340元，同时每月缴纳10元大病医疗救助费。参加失业保险的月缴费标准为每人每月67元。
1、在南京市企业单位参保，社会保险缴费比例：养老保险：单位16%，个人8%；失业保险：单位0.5%，个人0.5%；工伤保险：0.2%—1.9%(根据不同行业的工伤风险程度，由低到高，依次将行业工伤风险类别划分为一类至八类)，个人不承担。
2、因机构改革和职能调整，从2022年1月1日00:00起，南京市人力资源和社会保障局网站“南京人社网上办事服务大厅”、“我的南京”APP的“智慧人社”栏目不再办理涉及医疗保险（生育保险）的公共服务事项。南京市人力资源和社会保障咨询服务热线12333不再提供涉及医疗保险（生育保险）的政策咨询及查询服务（人工及自助语音）。
上述事项办理和查询由南京市医疗保障局承办。如有医保（生育）问题，请咨询南京市医疗保障局，咨询途径：拨打医保服务热线12393、登录南京市医疗保障局官方网站、关注“南京医保”微信公众号！
2023年1月1日至2023年12月31日，全省企业职工基本养老保险缴费工资基数下限暂按4494元执行，缴费工资基数上限暂按24042元执行。
缴费标准：392.5元/月(含大病医疗救助费10元/月)(注：2023年标准还未公布)。
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