这篇文章给大家聊聊关于成都企业社保最低缴纳基数该怎么算的，以及社保基数高好还是低好对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站哦。
本文目录
1、缴费基数：月工资收入低于上一年省平工资40%的缴费基数：2193元工资收入在上一年省平工资40%-300%之间的缴费基数：实际工资收入工资收入高于上一年省平工资300%的缴费基数:16445元2、缴费比例：单位缴纳比例19%(有雇工的个体工商户12%)，个人缴纳比例8%二、医疗保险缴费说明：
1、缴费基数：月工资收入低于上一年市平工资60%的缴费基数：3067元工资收入在上一年市平工资60%-300%之间的缴费基数：实际工资收入工资收入高于上一年市平工资300%的缴费基数：15333元2、缴费比例：单位缴纳比例6.5%，个人缴纳比例2%。
3、成都大病医疗互助补充保险缴费比例：单位缴纳比例1%，个人不需缴纳。
三、失业保险缴费说明：
1、缴费基数：月工资收入在上一年市平工资60%-300%之间的缴费基数：实际工资收入缴费基数下限：3067元费基数上限：15333元
2、单位缴纳比例0.6%，个人缴纳比例0.4%。
四、生育保险：
1、缴费基数：月工资收入在上一年市平工资60%-300%之间的缴费基数：实际工资收入缴费基数下限：3067元费基数上限：15333元
2、单位缴纳比例0.6%，个人缴纳比例0.0%五、工伤保险缴费费率：
1、缴费基数：月工资收入在上一年市平工资60%-300%之间的缴费基数：实际工资收入缴费基数下限：3067元费基数上限：15333元
2、根据行业确定基准费率，实际费率为(基准费率+浮动费率)×0。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第二十六条职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规定执行。
第二十八条符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。
四川历年社保缴费最低基数15年，男职工年满60岁退休（党员干部除外）。女职工年满50退休（党员55岁退休），男女职工必须缴够15年才能退休。
2023年6月份的成都本市城镇社保，最低缴纳基数4071元来计算，社保费用是1443.57元，其中公司部分需要缴纳的费用共1020.18元，职工个人部分需缴纳423.38元。
2011年11月社保基数调整，采用上一年度四川省职工平均工资，将企业职工基本养老保险缴费基数下限调整为3416元/月，上限调整为18630元/月。各单位应按现行养老保险政策据实申报职工工资缴纳养老保险费，职工实际工资低于缴费基数下限的按最低基数标准进行缴纳。
目前成都的社保档次分为成都城镇社保、农村社保，最低缴纳基数是3416元。每个人选择的缴纳基数不同，这也是产生不同费用的主要原因。
以2021年11月份的成都本市城镇社保，最低缴纳基数3416元来计算，社保费用是1246.84元，其中公司部分需要缴纳的费用共884.14元，职工个人部分需缴纳362.7元；公积金费用214元。
一档(60%)：月缴费基数2686元;月缴费金额537.20元
二档(80%)：月缴费基数3582元;月缴费金额716.40元
三档(100%)：月缴费基数4477元;月缴费金额895.40元
2023年7月成都社保开始执行新缴费标准。四川2022年城镇全部单位就业人员平均工资为84912元（7076元/月），依此工资基数，四川社保养老保险部分按60%计算，成都市2023年养老保险基数下限为4246元，上限为21228元（平均工资的3倍）；医疗等其他保险方面，最低档60%缴纳基数同样为4246元，上限为21228元。若社保申报工资超过上述最低基数，则按实际工资据实缴纳。
关于成都企业社保最低缴纳基数该怎么算的，社保基数高好还是低好的介绍到此结束，希望对大家有所帮助。
