企业职工福利费税前扣除的风险有哪些呢?企业职工教育培训经费列支范围包括哪些内容?今天小编分别给大家介绍一下企业职工福利费税前扣除的风险有哪些、企业职工教育培训经费列支范围包括哪些、企业重组的类型及主要涉及的税种都有哪些、企业重组纳税筹划的特点是什么,有什么不清楚的地方可以咨询在线客服。
职工福利费是企业进行所得税汇算时都要处理的业务，也是税务稽查的必查项目。《企业所得税法》实施后，企业职工福利费税前扣除适用的税收文件主要有《国家税务总局关于企业工资、薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函〔2009〕3号)、《国家税务总局关于做好2007年度企业所得税汇算清缴工作的补充通知》(国税函〔2008〕264号)、《国家税务总局关于企业所得税若干税务事项衔接问题的通知》(国税函〔2009〕98号)。经过两年多的实践，仍有一些企业对职工福利费的规定理解得不够准确，错记、补税现象时有发生。本文结合典型案例，对企业职工福利费的风险点进行评析，以便纳税人正确进行职工福利费的账务处理。
案例1：
某企业2007年末职工福利费余额80余万元，2008年计提职工福利费60万元，本年共实际支付50万元，年末余额累计90万元。2...
公司为提高财务人员业务水平，购买一批专业书籍，该支出能否计入职工教育经费?职工教育经费都能列支哪些支出?税前扣除比例是多少?
《财政部、全国总工会、发展改革委、教育部科技部、国防科工委、人事部、劳动保障部国资委、国家税务总局、全国工商联关于印发〈关于企业职工教育经费提取与使用管理的意见〉的通知》(财建〔2006〕317号)第三条第(五)项规定，企业职工教育培训经费列支范围包括：
1、上岗和转岗培训;
2、各类岗位适应性培训;
3、岗位培训、职业技术等级培训、高技能人才培训;
4、专业技术人员继续教育;
5、特种作业人员培训;
6、企业组织的职工外送培训的经费支出;
7、职工参加的职业技能鉴定、职业资格认证等经费支出;
8、购置教学设备与设...
在企业的发展过程中，为了企业竞争力的提高，企业可能选择进行企业重组。根据公司法的相关规定，企业重组会有很多不同的形式。实践中，大家比较熟悉的估计只有企业资产重组的形式。下面，华律网小编为您整理企业重组的形式的内容。
企业重组的类型及主要涉及的税种都有哪些
企业重组的类型：
(1)业务重组：是指对被改组企业的业务进行划分从而决定哪一部分业务进入上市公司业务的行为。它是企业重组的基础，是其重组的前提。重组时着重划分经营性业务和非经营性业务盈利性业务和非盈利性业务主营业务和非主营业务，然后把经营性业务和赢利性业务纳入上市公司业务，剥离非经营性业务和非盈利性业务。
(2)资产重组：是指对重组企业一定范围内的资产进行分析整合和优化组合的活动。它是企业重组的核心。
(3)债务重组：即负债重组，是指...
随着企业面临的内外部环境的发展变化，为了增强市场竞争力，企业合并与分立等重组现象较普遍。组织结构调整之后如何最低成本地运作企业是企业重组纳税筹划发展的背景。
企业重组的纳税筹划除了具备纳税筹划一般特征之外，还有其特殊性：
第一，企业重组方式的选择对税负影响较大。企业可以通过分立、合并或债务重组等方式实现企业重组，每一种方式都有不同的税法规定，对企业带来的税收负担也不同。在进行税收筹划时选择的法规前提和筹划思路也不同，实际取得的效果差异也较大。因此，需要对企业重组的方式进行慎重选择，并对此制定相应的筹划方案。
第二，企业重组过程中可能需有不同的筹划方案，要求技术性较高。企业为了实现其战略目标，有时需要多次进行企业重组，每个重组过程在各个环节企业可能选择不同的重组方式，也就是说重组企业要承担不同的税负结果。这就要...
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