劳动仲裁委员会无权要求撤销仲裁申请吗?劳动仲裁委员会的职责是什么?今天给各位分享劳动仲裁委员会无权要求撤销仲裁申请吗的知识，其中也会对劳动仲裁委员会的职责、劳动仲裁委员会不受理案件的情况有哪些、劳动仲裁委员会办理仲裁的程序进行解释，有什么不清楚的地方可以咨询在线客服。
2、 劳动仲裁委员会的职责
劳动仲裁委员会可以要求撤销仲裁申请吗
根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动争议仲裁委员会对其区域内的劳动争议有管辖权，而且劳动者可以选择在劳动合同履行地或者用人单位所在地提请仲裁。
劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会对案件有优先管辖权。因此，劳动争议仲裁委员会要求撤销仲裁申请是无法律依据的。在这种情况下建议不要撤销仲裁申请，如果撤销该仲裁申请，应认定是自己对权利的处置或者说是放弃，劳动争议仲裁委员会有权下达裁定，但无权强迫你撤销仲裁申请。
《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
(一)...
劳动仲裁委员会的职责：
(一)聘任、解聘专职或者兼职仲裁员;
(二)受理劳动争议案件;
(三)讨论重大或者疑难的劳动争议案件;
(四)对仲裁活动进行监督。
劳动争议仲裁委员会下设办事机构，负责办理劳动争议仲裁委员会的日常工作。当事人对仲裁不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。
处理劳动争议的原则：
(一)着重调解，及时处理;
(二)在查清事实的基础上，依法处理;
(三)当事...
劳动仲裁不予受理的情形
一、申请人不具有主体资格。
二、申请人与申请仲裁的争议无直接利害关系;申请人不是劳动人事争议仲裁的当事人;申请人不是死亡职工的法定继承人及利害关系人。
三、争议内容不属于劳动人事争议仲裁委员会的受案范围。即《劳动争议案件司法解释二》第七条下列纠纷不属于劳动争议：
(一)劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷;
(二)劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷;
(三)劳动者对劳动能力鉴定委员会的伤残等级鉴定结论或者对职业病诊断鉴定委员会的职业病诊断鉴定结论的异议纠纷;
...劳动仲裁委员会办理仲裁的程序：
1、劳动保障当事人提出仲裁的，应当从劳动争议发生之日起一年内仲裁委员会提出书面申请。
2、仲裁委员会应当自收到申诉之日起五日内作出受理或不受理的决定。受理的，应当由作出决定之日起五日内，将申请书副本送达被申请人，并组成仲裁庭，决定不予受理的，应当书面作出不予受理通知，说明不予受理的理由。被申请人应当自收到申请书副本之日起十日内提交答辩书及相关证据。被诉人没有按时提交或不提交答辩书的，不影响案件审理。
3、仲裁庭应当于开庭五日前，将开庭时间、地点的书面通知送达当事人。当事人收到书面通知，无正当理由，拒不到庭或者未经仲裁庭同...
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