各位老铁们好，相信很多人对农民工与用人单位是否具有劳动关系都不是特别的了解，因此呢，今天就来为大家分享下关于农民工与用人单位是否具有劳动关系以及劳动关系有哪些的问题知识，还望可以帮助大家，解决大家的一些困惑，下面一起来看看吧！
三种情况具体如下第一如果劳动者直接由总承包商提供那么就有劳动合同关系第二总承包商和劳务分包商签订了劳务分包合同那么劳动者和劳务分包公司具有劳动合同关系第三就是个人劳务挂靠期合同关系和第二种一样
灵活就业人员是指以非全日制、临时性和弹性工作等灵活形式就业的人员。包括在各级档案寄存机构寄存档案的与用人单位解除或终止劳动关系的失业人员、辞职人员、自谋职业人员，档案寄存期间经劳动人事部门批准退休人员，已办理就业失业登记的未就业人员，从事个体劳动的人员，个体经济组织业主及其从业人员。
农民工指身为中国大陆特有的农业户口身份的工人；指从农村进入城市，依靠替雇主工作为谋生手段，但不具备非农业户口的社会群体。由于中国大陆至今未废止的户籍制度的存在，直至2005年，这一群体基本上没有工会组织、几乎没有任何权益保障，更不能享受因为城市经济发展带来的社会福利，“农民工”成为这一制度之下特殊群体，也是城市被雇佣者中劳动条件最差、工作环境最苦、收入最低的群体；同时也是中国产业工人中人数最大的群体，据估计2005年有1.5亿人。
关于农民工与用人单位是否具有劳动关系的内容到此结束，希望对大家有所帮助。
