大家好，关于离职或者跳槽个人社保要怎么交呢很多朋友都还不太明白，今天小编就来为大家分享关于从公司离职后社保怎么继续交的知识，希望对各位有所帮助！
如果你跳槽了，你需要在新公司重新办理社保。在新公司入职后，你需要提交你的社保卡和相关证件，以便新公司为你开通新的社保账户。在此过程中，你需要确保之前的社保已注销，以避免重复缴纳社保费用。如果你需要帮助，可以咨询新公司的人力资源部门，他们会为你提供详细的指导和帮助。
1、跳槽转移五险一金首先要按照规定向原单位提出撤离申请，携带有关身份等有效证明，并支付社保补贴费用。
2、然后在新单位办理报到手续，新单位将把新员工的社会保险登记报告及相关资料交给原单位办理转出手续，原单位核实后应将款项汇给新单位。
3、新单位收款后，新单位及原单位即可正式完成五险一金的转移。
1、【1】重新就业新单位后，没有离开原来的城市，新单位可以直接给你续交的。
2、【2】离开原来的城市重新就业，只要社保已经从原单位转移出来，转移到目前就业的单位即可正常续交。
3、【3】找代交公司，市面上有很多代交社保医保的公司，可以找他们，但是需要支付一点手续费。
4、【4】自己交，以自由身份人自己交纳社保，但是需要提供在本地的居住证明、工作证明等等。
5、【5】自己一次性补交，在退休时交费不足15年，若是续交5年后依旧不够15年的缴费年限，是可以一次性补交至15年的。
6、社保断交之后，不要慌，因为账户里面的余额、交费信息都是不会被清除的，后期不管是使用哪一种方法补交，只要在退休之前累积交满15年即可，不会影响退休金的领取与额度的。
当跳槽时，社保处理需要注意以下几点：
1.与新雇主确认是否有社保缴纳政策，如有，提供原社保缴纳证明和个人社保账户信息；
2.与原雇主办理离职手续，领取离职证明和社保缴纳证明；
3.将原社保账户迁移至新单位，或者办理新的社保账户；
4.及时向新单位提交相关材料，确保社保缴纳的连续性；
5.关注社保缴纳情况，确保个人权益。跳槽社保处理需要及时沟通、办理手续，保障个人社保权益。
1、就深圳来讲，社保对深圳人的作用还是挺大的。
2、首先，深圳作为高消费的一线城市，生活成本本身就很高，如果没有社保，看病开销将是一笔不小的额外开支，毕竟谁都不能确保不生病啊。
3、其次，即使买过深圳重疾险，一旦社保断缴，恰逢重疾，重疾险会拒付哦。
4、第三，在深圳买房、申请车牌指标都对社保有要求。非深户买房需社保连续缴纳满5年，申请车牌指标需社保连续缴纳满2年。
5、第四，非深户小孩上学，申请学位时，父母双方或一方在深圳需连续参加社保满1年。
6、因此，即使跳槽期间社保也不能断缴，除非并不看重这些。
7、那么跳槽期间如何跨越社保真空期呢？
8、首先，如果本身是深户，可以直接到所属区域社保站申请自行缴纳。需提供户口本、身份证、金融社保卡原件和复印件。
9、其次，如果是非深户，可以找朋友公司挂靠或者直接找第三方代为缴纳，提供身份证和金融社保卡即可，为免责，一般会签订双方达成一致的协议。
1、如果您已经找到了新的工作，才辞职跳槽的，社保的处理其实不用你操什么心。只要您新入职的公司是标准正规的公司，且确定缴纳五险一金，一般来讲，新公司都会有专门的负责人员帮您办理社保的续缴，您也无需担心社保会断缴的情况。不过入职时间也需要大家掌握好。一般情况下，每月15日之前入职的，新公司会给您缴纳当月的社保；而每月15日之后入职的，新公司则有可能不会给您缴纳当月的社保，而是顺延到下个月才开始缴纳社保。因此，大家一定要注意这一点，如果自己是在当月15日之前入职的话，当月的社保需要自己去补缴。
2、但如果您是裸辞，那社保的处理就要注意了！如果您在裸辞后3个月内又找到了工作，社保是可以继续续上的，不会出现大的问题；而如果您3个月内没有找到新的工作，那么，你的社保就断了。这种情况建议您每个月自己去社保局缴纳社保，以免社保断了带来更多的麻烦。
个人原因断缴六个月，没有办法补缴。
如果自己辞职，只能继续找到工作由新工作单位接着缴纳社保，但是断缴的六个是无法补缴的。
如果是因为单位造成的社保断缴，无论断缴了多长时间，都可以和单位协商让其补缴。
如果单位不给补缴，可以走法律途径。
另外，因为单位的原因造成失业，领取失业金期间不用缴纳医保。
关于离职或者跳槽个人社保要怎么交呢到此分享完毕，希望能帮助到您。
