这篇文章给大家聊聊关于漯河生育保险缴费办理指南电话，以及漯河市社会保险网上服务平台对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站哦。
生育保险是指，在职女性因生育子女而导致劳动者暂时中断工作、失去正常收入来源时，由国家或社会提供的物质帮助。 生育保险包括生育津贴和生育医疗待遇两项内容。 男女双方都有生育险的话，女方可以领生育津贴，男方可以领陪产假津贴。 护理假津贴=当月本单位人平缴费工资÷30（天）×假期天数 女方生育保险一般可以报销两方面： 生育医疗费：女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗费和药费（含自费药品和营养药品的药费）由职工个人负担。 女职工生育出院后，因生育引起疾病的医疗费，由生育保险基金支付；其它疾病的医疗费，按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后，因病需要休息治疗的，按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。 生育津贴：女职工依法享受产假期间的生育津贴，按本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。 生育津贴一般为： 生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30（天）×假期天数
如果是头胎晚育的话生宝宝当月生育保险缴费基数*6个月+医疗补助顺产的医疗补助是1000块钱，不管你花了多少，只要是顺产，就是1000
如果单位没有五险一金，有两个办法：
2、把档案放在人才，在人才自己缴纳社保，
1、生育津贴及生育医疗补贴申报承诺期限30个工作日。即资料齐全，符合条件的情况下，生育津贴一般30个工作日到账。
2、职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：
3、（三）法律、法规规定的其他情形。
4、生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
1.生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。补偿标准为:女职工妊娠7个月以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的,享受3个月的生育津贴;难产及实施剖宫产手术的,增加半个月的生育津贴,多胞胎生育的,每多生一个婴儿,增加半个月的生育津贴;妊娠3个月以上、7个月以下流产、引产的,享受1个半月的生育津贴,妊娠3个月以内因病理原因流产的,享受1个月的生育津贴。生育津贴以女职工产前或计划生育手术前12个月的生育保险月平均缴费工资为计发基数。
2.生育营养补贴与围产保健补贴凡符合享受国家规定90天以上产假的生育女职工可享受生育营养补贴300元、围产保健补贴700元。
3.一次性生育补贴原在单位参加生育保险的女职工失业后,在领取失业
养老保险缴费比例：单位19%，个人8%。
医疗保险缴费比例：单位9.5%，个人2%+5元大额医疗。
失业保险缴费比例：单位0.5%个人0.5%;工伤保险缴费比例：单位缴纳0.9%;
公积金缴费比例：5%-12%，用人单位可以在这个范围内自行决定和调整，个人和用人单位1:1等额供款。
一、漯河社保个人和单位最低交费的标准及五险一金缴纳比例：
1、河南五险一金缴纳比例之社保：
养老保险：单位缴纳比例20%，个人缴纳比例8%;
医疗保险：单位缴纳比例8%，个人缴纳比例2%;
失业保险：单位缴纳比例2%，个人缴纳比例1%;
工伤保险：单位缴纳比例1%，个人不缴费
生育保险：单位缴纳比例1%，个人不缴费
2、河南五险一金缴纳比例之公积金：
职工和单位住房公积金缴存比例，按郑州市人民政府的规定执行。据了解，住房公积金缴存比例如下：
职工和单位住房公积金缴存比例均不得低于职工本人上一年度月平均工资的百分之五，最高不能超过上一年度月平均工资的百分之十二。
根据统计局公布的全市年度非私有企业在岗职工平均工资为44622元，非私有单位缴存职工2013年度的平均工资达到或超过当年平均工资水平(44622元)的，缴存比例不得低于10%(即371.85元，44622÷12×10%);达到当年平均工资水平80%(35698元))的，缴存比例不得低于8%(即237.99元，35698÷12×8%)。
对于私有企业缴存要求，统计局公布的城镇私有企业就业人员平均工资为27533元，城镇私有企业缴存单位职年度的平均工资达到或超过当年平均工资水平(27533元)的，缴存比例不得低于10%(即229.44元，27533÷12×10%);达到当年平均工资水平80%(22026元)的，缴存比例不得低于8%(146.84元，22026÷12×8%)。
2、用人单位整体未参保的，应从单位注册成立之日起为职工全员参保。
3、职工参保缴费后中断缴费的，单位或本人申请，可按照我省规定不同性质企业原职工身份实行个人缴费制度起始时间。
2、《城乡居民基本养老保险费补缴申请表》
1、在同一缴费年度内已缴纳本年度的养老保险费的参保人，在同一缴费年度如果有可选择的补缴年限，可以多次进行补缴。
2、申请补缴时，由参保人本人持身份证原件向城乡居民基本养老保险经办机构提出补缴申请，经办机构按参保人补缴时选择的缴费标准以及补缴年限进行补缴。
3、城乡居民基本养老保险经办机构工作人员根据参保人申请，打印《城乡居民基本养老保险费补缴申请表》(以下简称《补缴申请表》)，并由本人确认后，经办人员签字盖章。
4、申请补缴人员持《补缴申请表》和本人身份证到指定银行缴费。
5、在同一缴费年度内应缴费未缴费的参保人，下一自然年度信息系统自动作废其上年度征集计划，不为其产生下一年度征集计划，待参保人本人下一年度持身份证原件到经办机构选择缴费标准和缴费年限后，经办机构为其打印《征集计划单》，参保人持《征集计划单》到指定银行进行缴费。
生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数
(1)正常产假90天(包括产前检查15天);
(1)确认生育就医身份后就医的医疗费用，由市劳动和社会保障局同医院定额结算(超过1万元以上的部分按核定数结算)。
(3)异地分娩的医疗费用，低于定额标准的按实际报销;高于定额标准的，按定额标准报销。
正常产、满7个月以上流产;上年度市职工月平均工资×25%；
在一、二级医院分娩的，每人一次性增加300元补贴。
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