大家好，今天小编来为大家解答企业破产7级工伤怎么安置工作这个问题，企业破产工伤怎么赔偿很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！
首先要看你工伤是何时发生的，那么适用的工伤法律法规就不同。
《工伤保险条例》第四十三条用人单位分立、合并、转让的，承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任；原用人单位已经参加工伤保险的，承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。用人单位实行承包经营的，工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担。职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由原用人单位承担工伤保险责任，但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。企业破产的，在破产清算时依法拨付应当由单位支付的工伤保险待遇费用。
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