大家好，关于深圳社保包括什么保险很多朋友都还不太明白，今天小编就来为大家分享关于社保都包括哪些保险的知识，希望对各位有所帮助！
养老保险。如果是深户,单位缴纳比例为13%基本+1%的地补,职工个人是按8%缴纳;
如果是非深户,单位缴纳比例为13%,职工个人缴纳比例为8%。
医疗保险。一档的话,单位缴纳比例是6%+0.2%,个人是2%;二档的话,单位缴纳比例是0.5%+0.1%,个人是0.2%;三档单位是0.4%+加0.05%,个人是0.1%。
生育保险。单位缴纳比例是0.5%,个人不用交。
1、深圳社保三档里包括的五险是：养老、失业、医疗、生育、工伤保险。
2、深圳基本医疗保险一档、二档、三档就是根据医疗保险缴费及对应待遇分别设立的，其对应原来的综合医疗保险，住院医疗保险、农民工医疗保险。
3、“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的。
理论上社保的缴纳项目应该包括养老、医疗、工伤、失业和生育险（最后一项只有女职工享有），但是在实际操作里，每家单位是按自己的意愿来帮职工缴纳的，在城市里或者正规单位，缴纳得比较规范，通常这五项都会缴纳，在工业区的工厂通常比较钻空子，一般只交养老和工伤……所以是否有医保，要看你单位怎么操作。
1、养老保险分两档。深户一档：单位缴纳14%，个人缴纳8%。非深户：单位缴纳13%，个人缴纳8%。
2、医疗保险也分两档。一档：单位缴纳5.2%个人缴纳2%。二档：单位0.6%个人0.2%。
3、生育保险自2018年1月起，单位缴纳0.45%，个人微纳0%。
4、工伤保险自2019年1月起，单位0.1%，个人0%。
5、失业保险自2018年12月起，单位0.7%，个人0.3%。
6、住房公积金。单位5%-12%，个人5%-12%。
根据《社会保险法》【1】第10条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
深圳市按国家规定要求退休人员医疗保险年限需满足一定年限方可不缴费继续享受医保待遇。目前在医疗保险缴费年限上，暂无基本医疗保险视同缴费年限的相关政策规定。
深圳社保医疗保险3档：一共是566.92元每月，企业单位需要缴纳378.39元每月，个人需要缴纳188.53元每月。(养老保险170.40元+医疗保险7.48元+失业保险10.65元=188.53元每月)。这个是在深圳企业工作的人员每月交三档医疗保险需要的社保费用。
一般来说一些企业为了省钱都会帮助员工缴纳最低档次的医疗保险的
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