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人力资源社会保障厅近日公布2021年调整工伤人员相关待遇政策。本次待遇调整的对象为2020年12月31日前按月领取伤残津贴、生活护理费、供养亲属抚恤金的人员，以及基本丧失劳动能力且按月享受致残补助费的原临时工。不包含2020年12月31日前已经死亡和按有关规定一次性领取长期待遇终止了工伤保险关系的工伤人员。
工伤人员相关待遇调整从2021年1月1日起执行。具体待遇调整为：伤残一级至四级（含完全丧失劳动能力）的工伤人员，每月增加伤残津贴208元。伤残五级、六级的工伤人员，由社会保险经办机构发放伤残津贴的，每月增加伤残津贴162元；由用人单位支付伤残津贴的，可参照此标准执行。
享受生活护理费的工伤人员，其月生活护理费按照生活完全、大部分、部分不能自理3个等级，分别调整为2020年全省职工月平均工资的50%、40%、30%，分别按照3105元、2484元、1863元执行。
1、符合本次调整待遇对象，月人均增加工伤保险定期待遇142.20元，调整后月人均工伤保险定期待遇2503.52元，增长6.02%。
2、1-4级伤残人员(含在基本养老保险基金支付的伤残人员，下同)2.74万人调整伤残津贴(或养老金)，月人均增加伤残津贴(或养老金)182.34元，调整后月人均伤残津贴(或养老金)3250.32元，增长5.94%。
3、5-6级伤残人员0.25万人调整伤残津贴(或养老金)，月人均增加伤残津贴(或养老金)145.24元,调整后月人均伤残津贴(或养老金)2637.14元，增长5.83%。
4、其他等级伤残人员0.48万人调整生活护理费，月人均增加生活护理费125.22元，调整后月人均生活护理费1871.23元，增长7.17%。
5、工亡人员供养亲属(配偶)0.88万人调整抚恤金，月人均增加抚恤金77元，调整后供养亲属(配偶)月人均抚恤金1418.63元，增长5.74%。
6、工亡人员供养亲属(其他)0.70万人调整抚恤金，月人均增加抚恤金77元，调整后供养亲属(其他)人月均抚恤金1317.10元，增长6.21%。
2021年1月18日上午10点，国家统计局公布2020年居民收入和消费支出情况。
根据国家统计局公布的最新数据，2020年度全国城镇居民人均可支配收入为43834元。因此，2021年度一次性工亡补助金标准已经确定，即43834元×20=876680元。
一、工亡赔偿项目及赔偿金额
根据《工伤保险条例》规定，职工因工死亡的，可以获取三个项目的赔偿--丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。具体标准如下：
(1)丧葬补助金，6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
【举例】王某在四川成都工作、生活，2021年1月10日工亡后，丧葬补助金=2020年成都职工月平均工资×6。
(2)供养亲属抚恤金，是针对该工亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属支付的。
具体标准为：配偶每月为该工亡职工本人工资的40%；
其他亲属每人每月为该工亡职工本人工资的30%；
如果是孤寡老人或者孤儿的，每人每月在上述标准的基础上增加10%。
但，以上各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
【举例】王某月工资为A。王某父亲、母亲均已年过八十，没有任何生活来源，王某没有其他兄弟姐妹，父母由王某赡养。王某有两个孩子，一个十岁，一个刚满五周岁。王某妻子在家照顾老人孩子，家里主要生活来源就是王某的工资。那么王某的工亡后，供养亲属抚恤金计算如下：
王某父亲：A×30%；王某母亲：A×30%；王某大儿子：A×30%；王某小儿子：A×30%。但因为四人的抚恤金之为A×120%，高于王某生前的工资，因此，四人的抚恤金之和只能为王某的生前工资A。
(3)一次性工亡补助金标准，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
根据国家统计局公布的最新数据，2020年度全国城镇居民人均可支配收入为43834元，
因此，2021年一次性工亡补助金为：43834元×20=876680元。
二、应当认定为工伤的情形、不能认定为工伤的情形
根据《工伤保险条例》规定，应当认定为工伤的情形有：
1.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
2.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
3.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
4.患职业病的；
5.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
6.在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
7.法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形；
8.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
9.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
10.职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
不能认定工伤的情形：
即使职工是在工作时间、工作地点受伤，但是如果有如下情形的，就不能认定为工伤：
1.故意犯罪的；
2.醉酒或者吸毒的；
3.自残或者自杀的。
工伤退休工资待遇是除了一至四级的工伤退休金低于伤残待遇的，由工伤保险基金补足差额外，其它工伤退休仍按本人应得的退休金享受工伤待遇的。
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：
一从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。
2021年四川省误工费赔偿标准：
误工费包括两部分：
一是伤者本人治疗创伤造成误工发生的费用，包括受害者因精神损害导致不能正常工作、生活发生的误工费用；
二是事故当事人及其亲属或委托代理人由于需要参与处理事故误工造成经济减少的费用，包括死者家属办理丧葬事宜期间的费用。
误工费赔偿标准：
误工费是根据当事人的误工时间和收入状况确定的。伤者本人的误工时间根据当事人接受治疗的医疗机构出具的诊治证明确定。因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至最终评定伤残的前一日。
当事人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。实际减少的收入必须是实际丧失的收入，包括工资、奖金、津贴、课酬、合法的兼职收入等，但一般不包括企业经营者作为受害者时所丧失的经营损失和特殊工种的补助费。
当事人无固定收入的，按照其最近3年的平均收入计算；当事人不能举证证明其最近3年的平均收入状况的，可以参照当地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。
误工费的计算公式：
误工费赔偿金额＝误工收入（元／月）×误工时间
（1）有固定收入人员的误工费赔偿金额＝正常情况下劳动工作收入－事故受伤后的劳动收入
（2）无固定收入，但能举证证明其最近三年的平均收入状况的人员的误工费赔偿金＝最近三年收入总和÷3年÷12个月×误工时间
（3）无固定收入，且不能举证证明其最近三年平均收入状况的人员的误工费赔偿金＝受诉法院所在地相近行业上－年度职工的平均工资×误工时间
误工费证据搜集：
证明误工费数额的证据方面，一个是收入状况证据，一个是误工时间的证据。
收入状况证据内容可以包括：
1、具体的收入水平数据；
2、没有固定收入的可以提供一段时间(前三年)收入状况证明；
3、没有固定收入的还可以提供所从事行业的证明材料。
误工时间的证据内容包括：
1、正常情况下，根据医疗机构的医嘱。即医疗机构应当签发医嘱，提出休息时间、需要营养和护理的时间建议；
2、工作单位可出具受伤人员误工时间的证明；
3、可申请司法鉴定机构对误工期长短进行鉴定，凭鉴定文书确定误工时间
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