一、孩子母亲没工作不要抚养权么
1.抚养权归属并非仅看一方有无工作，法律明确离婚后哺乳期内子女以随母抚养为原则，哺乳期后若双方因抚养起争执无法达协议，由法院根据子女权益和双方情况判决。
2.即便母亲没工作，但若能提供良好生活环境、教育条件，且有抚养意愿和能力，法院可能会把抚养权判给母亲。相反，若母亲无力抚养，而另一方有抚养能力和条件，抚养权也可能判给另一方。
3.不能片面地认为没工作就不能要抚养权，需综合多方面因素进行考量，以确保孩子能得到最适宜的抚养环境。
二、母亲没工作就可以不承担抚养权吗
母亲没工作不可以不承担抚养权。根据《中华人民共和国民法典》规定，父母对未成年子女负有抚养、教育和保护的义务，该义务不因一方有无工作而免除。
在确定抚养权归属时，法院会综合考量多方面因素，包括父母双方的抚养能力、抚养意愿等。没工作不代表就没有抚养能力，若母亲有其他经济来源或有亲友能提供帮助，也具备抚养孩子的条件。
即便母亲获得抚养权但没工作、经济困难，另一方也需支付抚养费，以保障孩子成长所需。所以，母亲不能以没工作为由拒绝承担抚养子女的责任。
三、母亲没工作就可以放弃孩子抚养权吗
母亲没工作不可以以此为由随意放弃孩子抚养权。
抚养权的判定遵循最有利于未成年子女的原则。虽然母亲没工作在经济能力上可能处于劣势，但这并非判定抚养权归属的唯一因素。法院还会综合考虑孩子的年龄、生活习惯、双方的抚养意愿、品德等多方面情况。
而且，抚养子女是父母的法定义务，不能因为没工作就随意放弃。即便母亲暂时没工作，但有其他适宜抚养孩子的条件，比如能给予孩子足够陪伴、有良好的教育理念等，也可能获得抚养权。若母亲确实因没工作难以抚养孩子，双方可协商抚养权归属，协商不成可诉至法院，由法院根据具体情况判决。
当我们探讨母亲没工作是否就不要抚养权这个问题时，其实情况并非绝对。即便母亲没工作，她在孩子成长中给予的情感关怀和陪伴同样至关重要。而且没工作不代表没有抚养孩子的能力，若其能全身心投入照顾孩子，也有诸多优势。例如在日常生活照料上能更细致入微，对孩子心理需求的捕捉可能更敏锐。当然，抚养权的判定会综合多方面因素。如果您对母亲没工作情况下抚养权的判定标准、争取抚养权的策略等还有疑问，别错过寻求专业解答的机会。赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为您详尽剖析，为您排忧解惑。
