一、农民工工资起诉该由哪个管辖法院
农民工工资起诉一般由被告住所地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖。被告住所地较为明确，即被告的户籍所在地或经常居住地。劳动合同履行地则根据具体情况确定，如劳动合同约定的工作地点、实际工作地点等。如果双方当事人分别向有管辖权的不同法院起诉，最先立案的法院管辖。若劳动合同履行地不明确，由用人单位所在地的基层人民法院管辖。这样规定旨在方便农民工维权，确保他们的合法权益能得到及时有效的司法保护。
二、农民工工资起诉选择管辖法院有何依据
农民工起诉追讨工资，管辖法院的选择依据如下：
一般遵循“原告就被告”原则，即向被告住所地基层人民法院起诉。若被告住所地与经常居住地不一致，由经常居住地法院管辖。
同时，根据相关司法解释，劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接提起诉讼，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，按照普通民事纠纷受理。此时，也可依据《民事诉讼法》中合同纠纷的管辖规定，由合同履行地法院管辖。在工资纠纷里，劳动者实际工作地可视为合同履行地。所以农民工既可以在用人单位所在地法院起诉，也能在自己工作所在地法院起诉，以更便利维权。
三、农民工工伤赔偿起诉管辖法院是哪个
农民工工伤赔偿起诉，通常适用民事诉讼管辖规定。一般是向被告住所地人民法院提起诉讼，若被告住所地与经常居住地不一致，则由经常居住地人民法院管辖。
如果是对劳动争议仲裁裁决不服而起诉，依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》，由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖。劳动合同履行地不明确的，由用人单位所在地的基层人民法院管辖。
实践中，农民工可选择对自己更便利的法院起诉，但要注意收集相关证据，证明法院有管辖权，以保障自身权益能通过合法途径实现。
在探讨农民工工资起诉该由哪个管辖法院时，要知道这并非简单的问题。一般来说，劳动合同履行地或者用人单位所在地的法院都有管辖权。但具体到实际情况，还有诸多因素需考量。比如工作地点的变动、工资发放形式等。若在多个地方工作过，要依据具体工作时长等确定合同履行地。对于用人单位所在地，可能涉及注册地、主要办事机构所在地等情况。若农民工朋友们对管辖法院的具体确定还有疑问，比如不清楚自己的情况到底适用哪种标准，或者在判断合同履行地等方面存在困惑，别着急，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为您精准解答，助您顺利维护自身权益。
