提前下班回家路上发生意外属于工伤吗?业务员车祸算工伤吗?今天给各位分享提前下班回家路上发生意外属于工伤吗的知识，其中也会对谈业务遭车祸受重伤属工伤、送完孩子去学校再去公司的路上发生车祸能认定工伤吗、私下和解不具法律效力进行解释，有什么不清楚的地方可以咨询在线客服。
2、 谈业务遭车祸受重伤属工伤
4、 私下和解不具法律效力
提前下班回家路上发生意外属于工伤吗
提前下班回家路上发生意外属于工伤。
《工伤认定办法》第五条用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接按照本办法第四条规定提出工伤认定申请。
第四条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。按照前款规定应当向省级社会保险行政部门提...
一职工在外出洽谈业务途中遭遇车祸，因肇事方逃逸，他便将自己的工作单位诉至仲裁机构，索赔7万元损失。日前，鼓楼区委员会对此案作出裁决，他的诉讼请求全部得到支持。
今年51岁的严某家住鼓楼区。2002年2月，他受聘于**鼎享实业有限公司，任工程部经理，月薪2000元。当年4月30日，他在外出洽谈业务途中被汽车撞成重伤。经交管部门认定，肇事方负全部责任。去年10月，市劳动和社会保障局认定严某是因工受伤。今年3月，经市劳动鉴定委员会鉴定，严某为六级。但由于肇事方事发后逃逸，他的医疗费一直没有着落，而单位又停发了他一部分的工资。不久前，严某将**公司诉至鼓楼区劳动仲裁委，请求裁决**公...
送完孩子去学校再去公司的路上发生车祸能认定工伤吗
要看承担的责任大小属于上班途中，非本人主要责任交通事故，才能认定工伤。
《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
(四)患职业病的；
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
(六)在上下...
2001年3月，苗强经人介绍到某个体采石厂干活，担任钻工，月工资1050元。一月后，苗强在半山腰打炮眼时被山顶落下的石块砸伤，医院诊断为身体多部位软组织损伤。伤后因一直腰疼未能上班。同年10月苗强被劳动部门认定为。然而就其一事他与采石厂发生分歧，随后，苗强将单位告到劳动争议仲裁委，并诉请单位给其负伤后3个月工资的工伤待遇。
在仲裁庭上，某个体采石厂辩称，苗强伤后他们已经给予了积极治疗并负担了医疗费，且已支付其1000元，结清了伤前工资和有关工伤待遇。并在当时就言明，以此款结清伤前工资及工伤待遇，苗强本人也同意签字后领取了这笔费用。
根据查清的事实，仲裁委认为：个体...
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