大家好，感谢邀请，今天来为大家分享一下四川成都社保缴纳基数计算方式是什么的问题，以及和成都市社保计算器的一些困惑，大家要是还不太明白的话，也没有关系，因为接下来将为大家分享，希望可以帮助到大家，解决大家的问题，下面就开始吧！
2016成都市社保缴费基数以及比例如下。
（1）用人单位（包括有雇工的个体工商户）及其职工（包括个体工商户的雇工）申报缴费工资上限和下限标准，分别按2015年度省平工资的300%（15130元）和40%（2017元）执行。
（2）城镇个体参保人员申报缴费基数标准分别按2015年度省平工资的40%（2017元）、60%（3026元）、80%（4034元）和100%（5043元）执行。
2.基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险
（1）用人单位（包括有雇工的个体工商户）及其职工（包括个体工商户的雇工）申报缴费工资上限和下限标准，从6月起分别按2015年度市平工资的300%（14370元）和60%（2874元）执行。
（2）城镇个体参保人员基本医疗保险（包括大病医疗互助补充保险）缴费基数标准，从6月起按2015年度市平工资的80%（3832元）执行；住院统筹、生育保险缴费基数标准，从6月起按2015年度市平工资（4790元）执行。
2016年重庆企业职工社保缴费比例
企业缴（城镇职工：19%（有雇的个体工商户12%）；原综保本市户籍劳动者、非本市户籍农民工：12%）
公司缴（根据行业确定基准费率，实际费率为（基准费率＋浮动费率）×0.7），
企业缴（城镇职工、原综保本市户籍劳动者、有雇工的个体工商户：6.5%；非本市户籍农民工：2.5%）
个人缴（城镇职工、原综保本市户籍劳动者、有雇工的个体工商户：2%；非本市户籍农民工：无）。
社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成，社保缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。由于养老、工伤、医疗、生育、失业等社保5大险种的缴费基数与待遇补偿基数均与上年度在岗职工平均工资相挂钩，因此，平均工资水平的提高，会带来各社保险种的调整。
以社保中的养老金为例，基本养老金的计算公式如下：
基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%（缴费年限不满15年的按15%）+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。
1、企业在职职工的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%（缴费年限不满15年的按15%）+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。
2、“新人”的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。基础养老金按本人退休时上年本市职工月平均工资的20%计发，个人账户养老金按本人账户储存额除以120计发。
注：由于客观原因，全国某些城市的计算标准可能有所不同。
参考资料：
2016成都社保缴费基数和比例-成都人力资源和社会保障局
2016成都社保缴费基数和比例-成都人力资源和社会保障局
1、正常来看，每年的社保缴费基数还是需要看社平均工资，正常都是按照社平均工资的60%来作为最低缴费基数，按照社平均工资的300%来作为最高缴费基数。职工社保缴费基数都是需要由用人单位来统一上报的，只有根据社保缴费基数来计算，才能知道自己的社保每个月费用。
2、而根据缴费基数的情况来看，2021年1月起，养老保险缴费基数下限调整为3175，其他险种缴费下限调整为3463。
3、综上所述，成都社保基数是3175是最低档了。
（一）、工资收入低于缴费基数下限标准(养老保险以全口径省平工资的55%计算下限，其他险种以全口径省平工资的60%计算下限)(元/月)
②失业保险、基本医疗保险+生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：3236元
（二）、工资收入在缴费基数下限标准和上限标准之间(元/月)
②失业保险、基本医疗保险+生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：实际工资收入
（三）、工资收入高于缴费基数上限标准(以全口径省平工资的300%计算上限)(元/月)
②失业保险、基本医疗保险+生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：16179元
③基本医疗保险+生育保险：2％（生育保险个人不缴纳）
⑤大病医疗互助补充保险：个人不缴纳
（一）第一种情况，假如你实际工资为2500元，低于2966元和3236元，那么基本养老保险基数按照2966元来算，其他保险按照基数3236来算：
个人要交：养老保险（2966×8％）+失业保险（3236×0.4％）+医保（3236×2％）
即：237.28+12.944+64.72=314.944元
（二）第二种情况，假如你实际工资为3000元，高于2966元，低于3236元，那么基本养老保险基数按照3000元来算，其他保险按照基数3236来算：
个人要交：养老保险（3000×8％）+失业保险（3236×0.4％）+医保（3236×2％）
即：237.28+12.944+64.72=314.944元
（三）第三种情况，假如你实际工资为5000元，高于2966元和3236元，低于16179元，那么社保缴费基数就按照实际工资5000元来计算：
个人要交：养老保险（5000×8％）+失业保险（5000×0.4％）+医保（5000×2％）
（四）第四种情况，假如你实际工资为17000元，高于16179元，那么社保缴费基数就按照16179元来计算：
个人要交：养老保险（16179×8％）+失业保险（16179×0.4％）+医保（16179×2％）
即：1294.32+64.716+323.58=1682.616元
2023年6月份的成都本市城镇社保，最低缴纳基数4071元来计算，社保费用是1443.57元，其中公司部分需要缴纳的费用共1020.18元，职工个人部分需缴纳423.38元。
成都社保缴费基数4500是根据成都市的相关规定确定的。社保缴费基数是指参加社会保险的个人工资收入的上限，超过这个基数的部分不纳入社保缴费范围。具体的标准可能会根据不同的年份和政策有所调整，建议您咨询当地社保部门或查阅相关政策文件以获取最新的信息。
视同缴费年限，是指职工实际上没有缴纳养老保险费，视作已经缴费的年限。因为职工没有缴费，也就不存在计算缴费基数的问题。
1、企业和职工灵活就业人员的缴费工资指数计算方法是一致的，即以当年实际缴费基数除以当年四川省职工平均工资得出当年缴费工资指数。
2、所不同的是，企业职工一般是以上年本人月均工资作为当年缴费基数。而灵活就业人员是以上年全省职工月均工资的60%～300%作为缴费基数；有个别地区在年初的头3个月是以前的四川省职工月平均工资的60%～300%作为缴费基数
好了，文章到这里就结束啦，如果本次分享的四川成都社保缴纳基数计算方式是什么和成都市社保计算器问题对您有所帮助，还望关注下本站哦！
