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1、劳动仲裁员，是指曾任审判员的，从事法律研究、教学工作并具有中级以上职称的，具有法律知识、从事人力资源管理或者工会等专业工作满五年的人。
2、劳动仲裁员又分为专职和兼职两种，全职一般为人力资源和社会保障局公务员，兼职由工会组织、企业人力资源部门、律师等人员组成，一般不参与劳动仲裁委的日常案件审理。
3、依据《劳动争议调解仲裁法》，担任劳动仲裁员应当公道正派并符合下列条件之一：
4、（二）从事法律研究、教学工作并具有中级以上职称的；
5、（三）具有法律知识、从事人力资源管理或者工会等专业工作满五年的；
1、仲裁员是指一种独立、具有法律资质的专家，其主要职责是协助双方当事人解决争议和争端，以达到结婚双方达成和解的目的。
2、他们通常不像法官那样通过审理实质问题来解决争议，而是通过仲裁手段收集证据、进行调解和斡旋等方式来解决争议，从而有效减少和解纠纷的时间和成本。
仲裁员是指在仲裁案件中对当事人的财产权益纠纷进行评判并作出决定的居中裁判者。从对争议进行审理并作出裁决的角度看,仲裁员与法官很相近。但二者实际有着本质区别。法官是经国家立法机关任命并在各级人民法院工作的国家公职人员,而仲裁员则不是一种专门职业,他可能是商人、教授、会计师、技术专家等。
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