本篇文章给大家谈谈成都失业保险缴费基数计算方式是什么，以及成都失业保险中心电话对应的知识点，文章可能有点长，但是希望大家可以阅读完，增长自己的知识，最重要的是希望对各位有所帮助，可以解决了您的问题，不要忘了收藏本站喔。
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2019年5月起，成都市社保医疗保险及失业，生育，工商，大病保险缴费基数不再以成都市平均工资为计算标准，改用四川省上年度平均工资，最低缴纳比例为60%，从6月起，按此计算，成都市2019年医疗保险基数为3236元。
2019成都个人社保缴费按照4%的比例缴纳医疗保险，养老保险按照20%的比例缴费，并且养老保险可以分为四档，最高档的缴费基数是上一年度社会平均工资的100%，其次分别是80%，60%，最低档是40%。
2019年成都养老保险最低缴费基数按2018年度全省城镇全部单位就业人员平均工资的50%执行，即2697元。
2019年成都医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险缴费基数按2018年度全省城镇全部单位就业人员平均工资60%执行，即3236元。
有调整，2023年按照职工基本养老保险、失业保险月缴费基数上限31884元核算，参保人月缴纳职工基本养老保险费6376.8元，月缴纳失业保险费318.84元
缴费基数
（一）、工资收入低于缴费基数下限标准(养老保险以全口径省平工资的55%计算下限，其他险种以全口径省平工资的60%计算下限)(元/月)
①基本养老保险：2966元
②失业保险、基本医疗保险+生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：3236元
（二）、工资收入在缴费基数下限标准和上限标准之间(元/月)
①基本养老保险：实际工资收入
②失业保险、基本医疗保险+生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：实际工资收入
（三）、工资收入高于缴费基数上限标准(以全口径省平工资的300%计算上限)(元/月)
①基本养老保险：16179元
②失业保险、基本医疗保险+生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：16179元
二、缴费比例
①基本养老保险：8％
②失业保险：0.4％
③基本医疗保险+生育保险：2％（生育保险个人不缴纳）
④工伤保险：个人不缴纳
⑤大病医疗互助补充保险：个人不缴纳
⑥合计：10.4％
三、缴费金额
那么这里有好几种情况：
（一）第一种情况，假如你实际工资为2500元，低于2966元和3236元，那么基本养老保险基数按照2966元来算，其他保险按照基数3236来算：
个人要交：养老保险（2966×8％）+失业保险（3236×0.4％）+医保（3236×2％）
即：237.28+12.944+64.72=314.944元
（二）第二种情况，假如你实际工资为3000元，高于2966元，低于3236元，那么基本养老保险基数按照3000元来算，其他保险按照基数3236来算：
个人要交：养老保险（3000×8％）+失业保险（3236×0.4％）+医保（3236×2％）
即：237.28+12.944+64.72=314.944元
（三）第三种情况，假如你实际工资为5000元，高于2966元和3236元，低于16179元，那么社保缴费基数就按照实际工资5000元来计算：
个人要交：养老保险（5000×8％）+失业保险（5000×0.4％）+医保（5000×2％）
即：400+20+100=520元
（四）第四种情况，假如你实际工资为17000元，高于16179元，那么社保缴费基数就按照16179元来计算：
个人要交：养老保险（16179×8％）+失业保险（16179×0.4％）+医保（16179×2％）
即：1294.32+64.716+323.58=1682.616元
温
个人缴纳:
1.养老保险：4071×8%=325.68元
2.失业保险：4071×0.4%=16.28元
3.工伤保险：个人不缴费
合计：341.96元
小单位应缴金额：
1.养老保险：4071×16%=651.36元
2.失业保险：4071×0.6%=24.43元
3.工伤保险（以一类行业为例）：4071×0.1%=4.07元
合计：679.86元
全部合计：341.96+679.86=1021.82元
合法
职工社保费用都是按照固定的比例来进行费用计算的，所以想要计算社保费用，也要注意社保缴费比例的法定。按现在的法定，五险职工个人只需要承担8%养老保险，2%医疗保险，0.4%失业保险。单位则需要承担16%养老保险，7.55%医疗保险，0.75%大病保险，0.6%失业保险和0.2%工伤保险。
成都社保好多钱一个月？还是要确定单位上报的工资基数是多少，用社保缴费基数乘以社保缴费比例，才能够计算出每个月的社保费用。社保最低缴费基数为4071元，最高缴费基数为20355元，如果是按照最低缴费基数参保，那么每个月社保单位要缴纳1021.82元，职工个人要缴纳423.38元。
社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。
成都社保基数
类型最低缴费基数最高缴费基数单位承担比例个人承担比例单位最低金额个人最低金额单位最高金额个人最高金额
基本养老保险31751731716%8%508.00254.002770.721385.36
失业保险3463173170.6%0.4%20.7813.85103.9069.27
基本医疗保险3463173176.90%2.00%238.9569.261194.87346.34
大病医疗3463173170.60%—20.78—103.90—
工伤保险3463173170.160%—5.54—27.71—
生育保险3463173170.80%—27.70—138.54—
小计821.75337.114339.641800.97
合计1158.866140.61
【备注】社保增减员截止时间：每月23日。
企业社保缴费基数不同，缴纳费用不同
企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+工伤基数×工伤比例+生育基数×生育比例。
公式如上：【注：比例=企业承担比例+个人承担比例】
成都失业保险缴费基数计算方式是什么和成都失业保险中心电话的问题分享结束啦，以上的文章解决了您的问题吗？欢迎您下次再来哦！
