施工索赔的主要内容是什么意思?外出务工过程中要注意哪些问题呢?今天小编分别给大家介绍一下施工索赔的主要内容是什么、外出务工过程中要注意哪些问题、违反工会法要承担哪些法律责任、员工差旅费相关财务问题都有哪些,有什么不清楚的地方可以咨询在线客服。
1、 施工索赔的主要内容是什么
施工索赔的主要内容是什么
1.1不利的自然条件与伙障碍引起的索赔。不利的自然条件是指施工中遇到的实际自然条件比招标文件中所描述的更为困难和恶劣，这些不利的自然条件或人为障碍增加了施工的难度，导致施工单位必须花费更多的时间的费用，在这种情况下施工单位可提出索赔要求。
(1)地质条件变化引起怕索赔。在施工期间，施工单位遇到不利的自然条件或人为障碍而这些条件与障碍又产有经验的承包方也不能预见到的，施工单位可提出索赔。
(2)工程中人为障碍引起的索赔。如在挖方工程中由于发现地下构筑物和文物等，图纸上并未说明，确属是有经验的施工单位难以合理预见的人为障碍，如通过处理导致工程费用增加，施工单位即可提出索赔。
1.2工期延长和延误的索赔。通常包括两方面：
一是建设单位要求延长工期，
二是...
一、进城务工人员通过职业介绍机构寻找工作应注意哪些问题?
进城务工人员通过职业介绍机构寻找工作，应当注意了解该机构有无劳动部门颁发的许可证、企业工商营业执照或事业单位证照，同时还应注意该机构的服务项目、收费标准、联系方式等。
二、职业介绍机构都有哪些类型?
目前，我国职业介绍机构主要有三种形式：一是劳动保障部门开办的职业介绍机构;二是非劳动保障部门开办的职业介绍机构，如政府其他部门，社会团体，企事业单位等;三是公民个人开办的职业介绍机构。
三、进城务工人员找到用人单位后应当注意哪些问题?
进城务工人员应当了解该用人单位是不是经过工商登记的合法经营企业，该单位的生产经营行为是否合法，同时要与用人单位签订书面的劳动合同，把与用人单位协商一致的条件在合同中予以约定。
四、签订的劳...
违反工会法要承担哪些法律责任
具体参考工会法相关的规定。
《工会法》
第四十九条工会对违反本法规定侵犯其合法权益的，有权提请人民政府或者有关部门予以处理，或者向人民法院提起诉讼。
第五十条 违反本法第三条、第十一条规定，阻挠职工依法参加和组织工会或者阻挠上级工会帮助、指导职工筹建工会的，由劳动行政部门责令其改正；拒不改正的，由劳动行政部门提请县级以上人民政府处理；以暴力、威胁等手段阻挠造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
第五十一条 违反本法规定，对依法履行职责的工会工作人员无正当理由调动工作岗位，进行打击报复的，由劳动行政部门责令改正、恢复原工作；造成损失的，给予赔偿。
对依法履行职责的工会工作人员进行侮辱、诽谤或者进行人身伤害，构成犯罪的，依法追究刑事责任；尚未...
员工差旅费相关财务问题都有哪些
员工差旅费相关财务问题主要体现在票据的开具不合格等方面。
支付职工出差借款、收到出差人员交回的差旅费剩余款、报销差旅费大于借款，如何进行账务处理?
因支付职工出差借款所需的现金，按借款凭证所记载的金额，借记“其他应收款”科目等，贷记“库存现金”科目。
收到出差人员交回的差旅费剩余款并结算时，按实际收回的现金，借记“库存现金”科目，按应报销的金额，借记“管理费用”科目，按实际借出的现金，贷记“其他应收款”科目。
凡是在出差过程中发生的合理费用皆可以报销入账，如：机票，车票、住宿费发票、在出差时的餐费发票等都可以粘贴在一起，以“管理费用——差旅费”的名义报销。同时企业也需要有差旅费报销管理制度或暂时规定等来规范差旅费的报销程序。
差旅费报销时怎样...
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